Nhân viên tuyển dụng

Báo cáo và đề xuất các giải pháp tuyển dụng nhân sự, kế hoạch đào tạo nhằm phát triển nguồn nhân lực cho Công ty;
Đào tạo hội nhập cho nhân viên mới;
Theo dõi tình hình thay đổi nhân sự của hệ thống rạp và văn phòng;
Lập phương án tuyển dụng theo yêu cầu của các phòng ban/ rạp chiếu phim;
Thực hiện các công việc Hành chính – Nhân sự khác theo sự phân công của cấp quản lý.

Tin học văn phòng thành thạo.
Khả năng giao tiếp tốt (Anh- Việt);
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Phát triển nguồn nhân lực, hoặc các chuyên ngành khác có liên quan;
Có kinh nghiệm làm việc ở các Công ty về lĩnh vực giải trí, F&B, Nhà hàng khách sạn là 01 lợi thế;
Có kinh nghiệm tối thiểu 02 năm trong công tác tuyển dụng- đào tạo;

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-20 06:00:02