Nhân viên Tuyển dụng - VP Khánh Hoà

- Lập kế hoạch/ triển khai thực hiện công tác tuyển dụng
- Đề xuất với cấp trên về phương án triển khai việc tuyển dụng
- Thực thi hiệu quả tuyển dụng: kênh nguồn, tiếp cận, sàng lọc, phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự, đào tạo hội nhập
- Lựa chọn, phân tích nguồn tuyển dụng nhằm sử dụng các nguồn tuyển dụng hiệu quả, phù hợp.
- Tổ chức và sắp xếp phỏng vấn các ứng viên dự tuyển
- Các công việc hỗ trợ bộ phận hành chính và nhân sự
- Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng Bộ Phận.

- Có tinh thần cầu tiến, học hỏi và cải thiện kỹ năng.
- Kỹ năng lập kế hoạch và triển khai công việc tốt
- Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương tự, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm tuyển dụng tại các công ty quy mô lớn, tuyển dụng kỹ thuật trang trại và công nhân khối farm.
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh,...
- Cẩn thận, chăm chỉ tỉ mỉ, chịu được áp lực công việc tốt

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 13:38:59