Nhân Viên Tuyển Dụng

Tuyển dụng
Xây dựng, sử dụng và lưu trữ kho dữ liệu nguồn nhân lực dự trữ từ các kênh để đáp ứng yêu cầu.
Dự toán chi phí và các nguồn lực hỗ trợ cho công tác tuyển dụng.
Tổng hợp các nhu cầu tuyển dụng của các đơn vị gửi về hàng tháng, quý, năm.
Lập kế hoạch và tham gia tổ chức tuyển dụng nhân viên
Quản lý hệ thống văn bản liên quan đến quy trình tuyển dụng và đào tạo.
Lập các báo cáo cập nhật kết quả, chi phí tuyển dụng định kỳ theo tuần, tháng, năm
Đào tạo
Khảo sát nhu cầu đào tạo
Lập kế hoạch và cập nhật kế hoạch đào tạo hàng năm/quý/tháng cho các vị trí công việc:
Tổ chức các khóa đào tạo
Báo cáo kết quả và thống kê các chi phí đào tạo
Truyền thông nội bộ

Độ tuổi: Từ 24 tuổi trở lên
Kỹ năng giao tiếp tốt, tổ chức, lập kế hoạch, sáng tạo.
Giới tính: Nam
Kinh nghiệm: 02 năm làm việc ở vị trí tương đương trở lên.
Kỹ năng máy tính tốt (Word, Excel, PowePoint, Canva,…)
Kỹ năng: Giải quyết vấn đề, làm việc độc lập và theo nhóm
Chuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực, các ngành khác có liên quan.
Trình độ: Cao đẳng trở lên

Phụ cấp cơm trưa.
Quà sinh nhật, quà ngày lễ Tết, sinh nhật Tập đoàn…
Chế độ BHXH, BHYT, Bảo hiểm 247
Thưởng lương T13, ngày lễ.
Du lịch, hội thao, khám sức khỏe định kỳ…
Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến thứ 7.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-25 14:55:02