[Online-HCM] Công Ty SHAREWORK Tuyển Dụng Nhân Viên Requirement Management/Triển Khai Bản Vẽ, Trợ Lý Us Beauty School, Trưởng Nhóm Chăm Sóc Khách Hàng Sàn Thương Mại Điện Tử Full-time 2025

• Be contact window to receive document based specification from customer. 

• Import the content of specification into specific tool / system, manage version, do setting as per customer requirement. 

• Reflect changes of specification into system. 

• Be in charge of other activities such as system configuration management, baseline copy, tracking report... 

• Meeting with customers and create the required reports

• Develop automation tool for repetitive tasks using VBA/RPA

- Advanced English;

- Proficient in using Microsoft Office;

- Experience in Logistics / Supply Chain Management is an advantage;

Experience in SAP is a plus.

· Work in a dynamic, creative environment with young, close colleagues.

· 13th-month salary bonus, hot bonus, salary/performance review 

· Social, health (24/7 health care) & unemployment insurance

· Participate in Company and Group activities: Team building, travel, healing retreat, Happy Hour, Happy Lunch ...

Opportunities for development and advancement.

• Tham gia đủ các buổi Training theo lịch của Leader (Sáng 9h-11h, Chiều 14h-16h trong tối thiểu 05 ngày);

• Công việc chỉnh sửa bản vẽ bất động sản, mặt cắt của sàn nhà, sắp xếp chi tiết cho bản vẽ nhà hoàn chỉnh trên phần mềm có sẵn của Dự án.
• Thời gian đầu chưa quen việc phải hoàn thành bài trước 17h để được Leader | QC kiểm tra bài
  Khi quen việc có thể làm theo thời gian linh hoạt cá nhân

• Tối thiểu trình độ 12/12;
  
• Biết dùng tốt các thanh công cụ vi tính

• Là người có trách nhiệm, nhận bài phải đảm bảo hoàn thành tốt deadline

• Năng động, hòa đồng, có ý chí cầu tiến và ham học hỏi

- Làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo với các đồng nghiệp trẻ, thân thiện;

· Full-time tại HCM (hoặc remote nếu đã quen việc): lương cứng 7 triệu đồng (áp dụng phải hoàn thành đủ bài trong ngày) + thưởng thêm nếu đạt KPIs.

· Full-time tại Hậu Giang (ISC Hậu Giang): lương cứng 5 triệu đồng (áp dụng phải hoàn thành đủ bài trong ngày) + thưởng thêm nếu đạt KPIs.

· Trường hợp chưa hoàn thành xong bài trong ngày, dẫn đến không đủ số lượng tối thiểu trong tháng thì sẽ tính lương theo sản phẩm, tương đương

25.000đ - 35.000đ/ bài tùy đơn

- Bảo hiểm xã hội, y tế (chăm sóc sức khỏe 24/7) & bảo hiểm thất nghiệp (Áp dụng Full-time)

- Tham gia các hoạt động của Công ty và Tập đoàn: Teambuilding, du lịch, sức khỏe, sinh nhật, Happy hour, Happy lunch,... (Áp dụng Full-time)

- Cơ hội phát triển và thăng tiến.

We are seeking an organized and proactive Assistant to support our student services, academic operations and marketing efforts. This role involves communication with students and staff, managing student records, updating systems, and ensuring smooth administrative processes.

● Answer and direct phone inquiries; send academic, graduation, and survey communications

● Translate documents and communications (English/Vietnamese)

● Manage student records, track attendance, and ensure data accuracy in SIS (Prestige) and RGM

● Follow up on SAP, grading, and graduation requirements

● Coordinate LOA returns, final test uploads, and GED account support

● Create MILADY CIMA accounts and manage hybrid program access

● Support marketing: send welcome emails, update website, and assist with outreach to salons, schools, and nonprofits

● Track graduate outcomes and support job placement

Arrange travel for staff and executives

● Meet training for night shift (11PM - 6AM) >> Official shift after passing training from 6AM - 3PM
 (sometimes support in night shift due to US project so the schedule will follow the customer's project)

• Strong verbal and written communication skills.

● Fluency in English and Vietnamese (written/spoken) is required.

● Comfortable using email, spreadsheets, and web-based tools.

● High attention to detail, organized, and reliable.

• Basic knowledge of website editing tools (e.g., WordPress, Wix,) is preferred.

● Work in a dynamic, creative environment with young, close colleagues.

● 13th-month salary bonus, hot bonus, salary/performance review, ...

● Social, health & unemployment insurance based on Labor Laws;

● Participate in Company and Group activities: Team building, travel, healing retreat, ...

Opportunities for development and advancement