Phó Phòng Kinh Doanh Du Lịch

Hỗ trợ nhân viên kinh doanh chốt đơn và giải quyết các vấn đề phát sinh với khách hàng.
Tìm kiếm, phát triển khách hàng mới, đặc biệt là đối tác doanh nghiệp, công ty, đoàn thể.
Đề xuất các chương trình ưu đãi, chính sách giá để thu hút khách hàng.
Xây dựng và phát triển mối quan hệ với các đối tác tiềm năng như công ty lữ hành, câu lạc bộ du lịch, KOL/KOC trong ngành.
Theo dõi, đánh giá hiệu suất của team và đề xuất phương án cải thiện hiệu quả kinh doanh.
Báo cáo doanh số, tình hình khách hàng, thị trường định kỳ cho Trưởng Phòng & Ban Giám Đốc.
Giới thiệu, tư vấn và bán các sản phẩm tour du lịch trong và ngoài nước
Đào tạo, hướng dẫn đội ngũ nhân viên kinh doanh về sản phẩm, kỹ năng bán hàng, chăm sóc khách hàng.
Phối hợp với Marketing để lên kế hoạch quảng bá sản phẩm, xây dựng chiến dịch bán hàng hiệu quả.
Đưa ra các giải pháp cải thiện hiệu quả kinh doanh và tối ưu doanh thu.

Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, 2- 5 năm trong ngành du lịch.
Đam mê du lịch.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và đàm phán tốt, có khả năng làm việc với khách hàng doanh nghiệp.
Chủ động, linh hoạt, có tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực doanh số.
Có khả năng làm việc độc lập và hỗ trợ team khi cần.
Sẵn sàng đi công tác gặp đối tác, khách hàng khi cần.

Trải nghiệm tour miễn phí để hiểu rõ sản phẩm và nâng cao kiến thức du lịch.
Đào tạo chuyên sâu về kỹ năng sales, đàm phán, phát triển đối tác.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, đồng nghiệp nhiệt huyết, cơ hội làm việc với nhiều đối tác lớn trong ngành du lịch.
Lương cứng: 10- 18 triệu VNĐ/tháng.Hoa hồng doanh số: Không giới hạn (Thu nhập lên đến 25 triệu/tháng tùy theo năng lực).Thưởng nóng: Theo hợp đồng, doanh số vượt KPI.
Cơ hội thăng tiến: Có lộ trình phát triển lên Trưởng phòng Kinh doanh nếu đạt hiệu suất cao.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-09-11 15:55:03