Phó Phòng Thu Hồi Nợ (Phụ Trách Thu Giữ Tài Sản)

Lập kế hoạch và chỉ đạo hoạt động thu giữ, nhận bàn giao và quản lý tài sản bảo đảm
- Xác định và phê duyệt phương án tiếp cận, thu giữ TSĐB cho từng hồ sơ phức tạp.
- Phân bổ chỉ tiêu và nhiệm vụ cho các nhóm phụ trách miền Bắc, miền Nam
- Xây dựng mục tiêu, chỉ tiêu, kế hoạch thu giữ, nhận bàn giao và quản lý TSĐB theo từng kỳ
Đánh giá và phê duyệt phương án xử lý TSĐB
- Phê duyệt phương án tiếp cận và nhận bàn giao/thu giữ TSĐB theo quy định.
- Điều chỉnh, bổ sung phương án khi cần thiết.
- Chỉ đạo đánh giá khả năng xử lý, thu hồi nợ thông qua TSĐB.
Giám sát triển khai và phối hợp liên đơn vị
- Chỉ đạo triển khai biện pháp xử lý nợ qua thu giữ TSĐB.
- Hỗ trợ các đơn vị liên quan về nghiệp vụ thu giữ/quản lý TSĐB khi có yêu cầu.
- Giám sát phối hợp với ĐVKD, Pháp chế, cơ quan chức năng và đối tác dịch vụ.
Quản trị tuân thủ và rủi ro
- Đảm bảo các hoạt động thu giữ TSĐB tuân thủ pháp luật và quy định nội bộ.
- Kiểm soát rủi ro pháp lý, an ninh trật tự trong quá trình thu giữ.
Quản lý nhân sự và phát triển đội ngũ
- Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện, đánh giá nhân sự thuộc mảng thu giữ TSĐB.
- Xây dựng môi trường làm việc tích cực, khuyến khích hiệu quả công việc.

Trình độ
- Thành thạo Word, Excel, PowerPoint và các phần mềm nghiệp vụ.
- Tiếng Anh: TOEFL 46- 78 | IELTS 4.5- 6.0 | TOEIC 605- 780 hoặc tương đương
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật, Kinh tế, Tài chính – Ngân hàng hoặc liên quan.
Kinh nghiệm
- Kinh nghiệm chuyên môn: tối thiểu 7 năm trong lĩnh vực Xử lý nợ, thu giữ TSĐB hoặc pháp lý
- Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm quản lý hoặc tương đương
Kiến thức
- Am hiểu chuyên môn nghiệp vụ của vị trí, bao gồm đánh giá, lập phương án, triển khai thu giữ và quản lý TSĐB.
- Nắm vững nghiệp vụ xử lý nợ, thu giữ và quản lý TSĐB; hiểu đặc thù pháp lý liên quan.
- Am hiểu về pháp luật liên quan: Luật dân sự, tố tụng, thi hành án, luật đất đai, luật giao dịch bảo đảm và các quy định của NHNN.
- Hiểu rõ cơ cấu, chức năng của Phòng Thu hồi nợ và vai trò của mảng thu giữ TSĐB; nắm quan hệ phối hợp với các đơn vị kinh doanh, pháp chế, QLRR.

Chế độ đãi ngộ hấp dẫn, xứng tầm
- Chăm sóc sức khoẻ toàn diện: Khám sức khoẻ hàng năm, gói bảo hiểm độc quyền dảnh riêng cho LPBanker
- Lương hàng tháng và các chế độ phụ cấp cạnh tranh trên thị trường
- Thưởng cuối năm hấp dẫn theo đánh giá hiệu quả công việc
- Thưởng sinh nhật, Lễ/Tết,Chế độ thăm hỏi ốm đau...
- Các hoạt động teambuilding, nhiều chương trình văn hóa- thể thao gắn kết nội bộ
Môi trường làm việc hiện đại, tiên phong đổi mới sáng tạo
- Làm việc với tinh thần tự chủ, linh hoạt và tiên phong
- Không gian làm việc trẻ trung, hiện đại, đề cao sự sáng tạo
Đào tạo
- Các chương trình đào tạo, phát triển năng lực chuyên môn đa dạng cho cán bộ nhân viên và các cấp quản lý
- Cơ hội học hỏi và giao lưu với các đồng nghiệp xuất sắc và các chuyên gia đầu ngành
Các chế độ khác như chế độ nghỉ phép, đồng phục,..

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-19 13:20:02