Vai trò:
Tham mưu, giúp việc, đề xuất cho Trưởng Phòng về công tác quản lý, điều hòa vốn, đảm bảo an toàn, hiệu quả và tuân thủ quy định của OceanBank và pháp luật. Tổ chức thực hiện công tác quản lý, điều hòa vốn tập trung, đảm bảo thanh khoản cho toàn hệ thống.
Nhiệm vụ chính:
Tư vấn, tham mưu cho Trưởng phòng và tổ chức thực hiện công tác quản lý, điều hòa vốn, đảm bảo thanh khoản toàn hệ thống và tư vấn, xây dựng chính sách lãi suất huy động của OceanBank, đảm bảo tuân thủ quy định của OceanBank và pháp luật.
Tham mưu, giúp việc cho Trưởng phòng trong công tác quản lý, điều hành hoạt động của Phòng:
- Quản lý, tổ chức khai thác, sử dụng các nguồn lực được giao (con người, văn phòng, máy móc thiết bị, phương tiện, công cụ lao động, tài sản khác…) đúng quy định, an toàn, hiệu quả;
- Trực tiếp quản lý, chỉ đạo, điều hành các mảng công việc được phân công phụ trách;
- Xây dựng, điều chỉnh kế hoạch công việc của Phòng định kỳ hằng năm/đột xuất, tham mưu cho Trưởng phòng về nguồn lực, biện pháp đảm bảo hoàn thành tốt các chức năng, nhiệm vụ theo quy định và các công việc khác được các cấp lãnh đạo giao thực hiện;
- Tham mưu, đề xuất với Trưởng Phòng trong việc bố trí, sắp xếp, đánh giá, điều động, luân chuyển, quy hoạch, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật cán bộ trong phạm vi Phòng;
- Trực tiếp hỗ trợ, giám sát, đôn đốc và động viên khích lệ CBNV hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao;
- Phân công công việc, hướng dẫn, đào tạo nghiệp vụ cho CBNV thuộc quyền quản lý;
- Thực hiện chế độ báo cáo (thường kỳ, đột xuất) và bảo quản, bảo mật thông tin, tài liệu theo quy định.
- Thực hiện nhận dạng, kiểm soát và giảm thiểu rủi ro phát sinh đối với các hoạt động thuộc chức năng, nhiệm vụ của Phòng;
Chỉ đạo, quản lý và tổ chức thực hiện các mảng hoạt động nghiệp vụ theo phân công của Trưởng phòng, cụ thể:
- Nghiên cứu, đề xuất, xây dựng các cơ chế, chính sách quản lý, điều hòa vốn của OceanBank.
- Xây dựng kế hoạch quản lý, điều hòa vốn, đảm bảo thanh khoản cho toàn hệ thống.
- Tổ chức thực hiện hoạt động nghiệp vụ quản lý, điều hòa vốn tập trung bao gồm:
+ Phối hợp với đơn vị đầu mối đề xuất các phương án dự phòng thanh khoản theo quy định của OceanBank và pháp luật;
+ Thực hiện nghiệp vụ vay vốn NHNN phục vụ mục đích hỗ trợ thanh khoản theo quy định của pháp luật.
+ Trực tiếp tham mưu, đề xuất, trình cấp có thẩm quyền phê duyệt các mức, biểu lãi suất huy động làm cơ sở để các đơn vị chức năng cung ứng sản phẩm, dịch vụ cho khách hàng, bảo đảm hiệu quả hoạt động kinh doanh của OceanBank;
+ Quản lý, phối hợp với các đơn vị liên quan xây dựng hạn mức tồn quỹ tiền mặt tại Chi nhánh, PGD theo quy định của OceanBank và pháp luật;
+ Tiếp nhận nhu cầu dòng tiền của các đơn vị trong toàn hệ thống, chịu trách nhiệm đảm bảo thanh khoản và hiệu quả dòng tiền trong ngày thông qua hoạt động cân đối vốn;
- Tổ chức thực hiện công tác quản lý hồ sơ, chứng từ, tài liệu phát sinh tại Phòng, thực hiện chế độ thông tin, báo cáo, thống kê theo quy định của OceanBank và pháp luật.
- Tổ chức thực hiện công tác tư vấn, hỗ trợ, hướng dẫn, giải đáp các vướng mắc cho các đơn vị trong toàn hệ thống về chính sách lãi suất huy động và nghiệp vụ quản lý, điều hòa vốn theo quy định của OceanBank và pháp luật.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của các cấp lãnh đạo và/hoặc theo quy định của OceanBank.
TRÁCH NHIỆM
Tuân thủ đầy đủ, nghiêm túc các quy định, quy trình nghiệp vụ có liên quan của OceanBank và pháp luật.
Thực hiện các quyền và nghĩa vụ được giao một cách trung thực, cẩn trọng và vì lợi ích của OceanBank.
Chịu trách nhiệm trước OceanBank và pháp luật về kết quả công việc đã thực hiện.
Hợp tác thân thiện, hiệu quả với các đơn vị, cá nhân trong toàn hệ thống vì mục tiêu chung của OceanBank và chất lượng dịch vụ khách hàng.
Xây dựng, bảo vệ và phát triển thương hiệu OceanBank.
