Quản Lý Bán Hàng (Thời Trang)

• Tìm kiếm và thiết lập mối quan hệ khách hàng tiềm năng (đại lý...).
• Hỗ trợ bộ phận Marketing triển khai các chương trình bán hàng.
• Đàm phán với đối tác, triển khai mở điểm trong khu vực được giao.
• Đôn đốc, giám sát nhân viên kinh doanh, mở rộng độ phủ thị trường.
• Điều hành, điều phối chung và chịu trách nhiệm các hoạt động kinh doanh offline vào gồm kênh bán lẻ và bán buôn
• Tham gia xây dựng chương trình phát triển kinh doanh, các chính sách bán hàng, lương,
• Tổ chức công tác bán hàng.
thưởng...
• Thu thập thông tin thị trường về sản phẩm, dịch vụ của Công ty và đối thủ.
• Hoạch định chiến lược và chính sách bán hàng (ngắn và dài hạn).
• Phối hợp với các Phòng/ Ban có liên quan trong việc giao kết, thực hiện hợp đồng và giải
quyết các phát sinh liên quan đến hợp đồng với khách hàng.
• Báo cáo ngày, tuần, kế hoạch tuần (ngắn và dài hạn).
• Truyền thông, tổ chức thực hiện, giám sát các định hướng, quy định, nội quy công ty.
• Tuyển dụng, huấn luyện, đào tạo kỹ năng quản lý đội nhóm, kỹ năng bán hàng cho đội ngũ sales

• Có kiến thức chuyên sâu về kênh bán buôn và bán lẻ thời trang,
• Sẵn sàng cho việc đi công tác khi cần thiết.
• Có kỹ năng quản lý, lên kế hoạch, đào tạo nhân viên.
• Có kinh nghiệm toàn quốc về bán lẻ và phân phối
• Khả năng tiếng anh tốt là một lợi thế.
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí ASM, Supervisor, quản lý từ 4- 5 nhân viên trở lên.

• Lương cứng : 20.000.000- 30.000.000 thỏa thuận theo năng lực + Phụ Cấp + Hoa hồng.
• Tham gia BHXH đầy đủ theo quy định.
• Nghỉ Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước.
• Mua hàng tiêu chuẩn (discount theo định mức công ty)
• Chế độ công đoàn: sinh nhật, hiếu hỷ, ốm đau...
• Thưởng thành tích năm.
• Thưởng Lễ/Tết, KPIs, thưởng cuối năm...
• Phụ cấp: cơm trưa + điện thoại + Xăng xe

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-16 08:35:03