QUẢN LÝ CỬA HÀNG

- Làm việc tại một trong các địa điểm thuộc hệ thống cửa hàng của Công ty tại Hà Nội hoặc thành phố Hồ Chí Minh(Công ty có 36 cửa hàng tại tất cả các quận Hà Nội và 8 cửa hàng tại thành phố Hồ Chí Minh), ứng viên được xem xét phân công công tác gần nơi ở)
- Quản lý, phân công, giám sát công việc và lên lịch làm việc nhân viên bán hàng tại cửa hàng
- Hướng dẫn, đào tạo công việc cho nhân viên mới dưới sự bàn giao của quản lý.
- Quản lý công tác bán hàng tại cửa hàng: kiểm soát doanh thu, chi phí hàng hóa, trưng bày hàng hóa, đóng gói hàng hóa.
- Có chỗ ở cho nhân viên ở xa đối với nhân viên làm việc tại TPHCM
- Xử lý khiếu nại phát sinh, chăm sóc, tư vấn khách hàng
- Lên danh sách đặt hàng, kiểm hàng, nhập hàng, theo dõi lượng hàng tồn, hàng hủy

- Tốt nghiệp trung cấp trở lên, dưới 35 tuổi, có kỹ năng bán hàng
- Làm xoay ca: ca sáng 7h- 16h; ca chiều 14h- 22h.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành bán lẻ
- Có kỹ năng quản lý, tư duy tốt, có trách nhiệm trong công việc

- Được tham gia các khóa học đào tạo nâng cao nghiệp vụ
- Xem xét phân công công tác tại cửa hàng gần nơi ở.
- Công việc ổn định, cơ hội thăng tiến lên các cấp quản lý cao hơn, đánh giá tăng lương định kỳ 12 tháng
- Tham gia các hoạt động ngoại khóa, hoạt động xã hội
- Hưởng các chế độ BHXH + Phép năm, thưởng lễ tết theo quy định của công ty
- Lương thử việc 7- 10 triệu( Lương CB+ Phụ cấp + thưởng theo hiệu quả công việc)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-04 00:02:37