Quản Lý Cửa Hàng

CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI & DỊCH VỤ ADORE
Mức lương
15 triệu
Địa điểm làm việc
Hà Nội; Vĩnh Phúc
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Cập nhật thường xuyên, nắm vững kiến thức sản phẩm, chương trình khuyến mãi Công ty ban hành.
Thực hiện báo cáo, họp cửa hàng theo yêu cầu của cấp trên.
Hoàn thành chỉ tiêu về doanh số Trưởng Nhóm Bán Lẻ giao
Quản lý đội ngũ bán hàng cấp dưới .
Chịu trách nhiệm tổ chức, quản lý và duy trì hình ảnh của điểm bán.
Các đầu mục công việc khác do Trưởng Nhóm Bán Lẻ phân công.
Linh hoạt thời gian làm việc: 8 giờ / ngày Ca: 8h30- 16h30, Ca: 14h- 22h (hoặc Cửa hàng trưởng tự sắp xếp)
Tháng nghỉ 4 buổi, sau thử việc + 1 ngày phép

Yêu cầu công việc

Có kỹ năng giao tiếp, tinh thần học hỏi – cầu tiến, chăm chỉ, năng động
Từ 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Nữ tuổi từ 25- 40 tuổi, ưu tiên ứng viên có ngoại hình ưa nhìn.
Có kinh nghiệm mảng quản lý bán lẻ thời trang là một lợi thế. Mong muốn làm việc lâu dài.

Quyền lợi

Cơ hội phát triển nghề nghiệp, thăng tiến và nâng cao năng lực bản thân
Lcb: 7.5tr + dso + KPI 1.290k = 10- 15 triệu,
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, hiện đại
Các chế độ phúc lợi theo quy định

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-22 08:40:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
15/08/2025
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Quản Lý / Giám Sát
Số lượng cần tuyển
2
Ngành nghề
Khách sạn - Nhà hàng
Khu vực
Hà Nội; Vĩnh Phúc
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Quản Lý Cửa Hàng - Mã tin đăng: 5186907. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI & DỊCH VỤ ADORE

Quy mô: 200 - 500
Trụ sở: Số 57, Ngõ 38/58, tổ 37, cụm 5, đường Võ Chí Công, phường Xuân La, Tây Hồ, Hà Nội

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây