Quản Lý Cửa Hàng

Quản lý hàng hóa:
– Quản lý hàng hóa ra vào, tồn tại cửa hàng.
– Đảm bảo chất lượng sản phẩm, dịch vụ của cửa hàng.
– Trực tiếp đặt hàng hóa theo tình hình kinh doanh của cửa hàng.
Quản lý vận hành:
– Quản lý quy trình vận hành cửa hàng.
– Quản lý máy móc, trang thiết bị, CCDC cửa hàng.
– Quản lý chất lượng không gian vệ sinh, hình ảnh, chương trình MKT cửa hàng.
Quản lý tài chính:
– Tiếp nhận và thực hiện nghiệp vụ kinh doanh, đảm bảo doanh số của cửa hàng phụ trách.
– Quản lý doanh thu/chi phí của cửa hàng.
– Chuyển doanh thu/chi phí đúng hạn.
Quản lý nhân sự
– Định biên, đảm bảo số lượng nhân sự cần để vận hành cửa hàng.
– Chịu trách nhiệm với chỉ số công lương của cửa hàng.
– Đào tạo, hướng dẫn nhân sự. Đảm bảo chất lượng nhân sự tại cửa hàng.
– Sắp xếp ca làm việc, nhân sự làm việc trong từng ca phù hợp với tình hình kinh doanh.

Có kinh nghiệm vị trí tương đương từ 2 năm trở lên
Độ tuổi từ 22- 30 tuổi
Tốt nghiệp các trường đại học, cao đẳng chuyên ngành quản trị kinh doanh, quản trị nhân sự, du lịch,...

BHXH
Chế độ lễ tết theo quy định nhà nước
Chính sách tham quan, du lịch, teambuilding, thiện nguyện, CLB,...
Hỗ trợ ăn ca, đi lại, điện thoại, xăng xe
Môi trường năng động, sáng tạo và đề cao năng lực của nhân viên
Sử dụng dịch vụ của Công ty theo chế độ nhân viên giảm giá từ 20- 40%
Đào tạo nghiệp vụ nâng cao trong quá trình làm việc
Thưởng tháng lương thứ 13, thâm niên
Nghỉ 4 ngày/tháng

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-09 04:40:03