Quản Lý Cửa Hàng/Showroom

Thực hiện các công việc phát sinh khác trong phạm vi chức năng công việc theo chỉ đạo của Ban giám đốc.
Tuyển dụng và đào tạo: Phối hợp phòng nhân sự tiến hành tuyển chọn, đào tạo và phát triển nhân viên mới để đảm bảo họ có đủ kỹ năng và hiểu biết để thực hiện tốt công việc.
Chịu trách nhiệm quản lý team, hỗ trợ và đảm bảo nhân viên hoàn thành trách nhiệm được giao, đảm bảo nhân viên làm đúng nội quy công ty
Tổng hợp, báo cáo định kì về hoạt động kinh doanh tại showroom/cửa hàng.
Tổ chức, quản lý, giám sát hoạt động kinh doanh của điểm bán/showroom được phân công quản lý
Quản lý hàng hóa: Theo dõi lượng hàng tồn kho, lên kế hoạch đặt hàng và trưng bày hàng hóa một cách hợp lý. Đảm bảo hàng hóa luôn đầy đủ, tươi mới và đúng tiêu chuẩn.

Kỹ năng chăm sóc khách hàng: Hiểu rõ và cam kết mang lại trải nghiệm tốt nhất cho khách hàng.
Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ nhân viên, hiểu biết về các quy trình và kỹ năng giám sát công việc để đảm bảo vận hành hiệu quả.
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ hoặc quản lý cửa hàng.
Tuổi : 22- 32 tuổi

Cơ chế review tăng lương định kỳ, Lương thâm niên
Môi trường làm việc: Chuyên nghiệp, thân thiện, nhiều cơ hội thăng tiến.
Thu nhập : 14.000.000- 20.000.000 VNĐ ( bao gồm lương cơ bản + hoa hồng + thưởng )

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-08-28 11:50:03