Quản Lý Kỹ Thuật

Quản lý kỹ thuật sẽ chịu trách nhiệm lên kế hoạch, phân chia công việc, giám sát và đánh giá chất lượng công việc. Có nhiệm vụ đốc thúc nhân viên cấp dưới làm việc để hoàn thành mục tiêu chung của Công ty
Tiếp nhận các thông báo, kế hoạch của ban lãnh đạo và truyền đạt cho cấp dưới để triển khai đúng và kịp thời.
Trong quá trình làm việc nếu có vấn đề phát sinh thì QLKT sẽ phụ trách giải quyết.
Xem xét các báo cáo, phê duyệt các kế hoạch mua vật tư, dịch vụ hỗ trợ cho công việc
Khi nhân viên cấp dưới có đề xuất thì QLKT cần xem xét và giải quyết phù hợp.
Đưa ra đề xuất, báo cáo với ban lãnh đạo về những vấn đề liên quan đến công việc như kế hoạch phát triển, công việc, đánh giá nhân sự,...
Kết hợp với phòng nhân sự tuyển dụng nhân viên cho phòng kỹ thuật. Sau khi nhận nhân sự mới thì QLKT sẽ tiến hành đào tạo, đánh giá năng lực trong quá trình thử việc.
Trao đổi cùng các phòng ban khác để đưa ra phương hướng làm việc hiệu quả

Tốt nghiệp trình độ Đại học và theo học chuyên ngành kỹ thuật điện
Khả năng giao tiếp tốt, làm việc linh hoạt.
Nhạy bén trong công việc, có khả năng xử lý vấn đề nhanh chóng, hiệu quả.
Có năng lực chuyên môn tốt kinh nghiệm 2- 3 năm ở công việc tương tự
Tỉ mỉ, có tính kỷ luật và trách nhiệm trong công việc
Kỹ năng về chuyên môn kỹ thuật vững vàng.

Du lịch hằng năm
Lương tháng 13, thưởng lễ, tết theo quy định công ty.
Lương thảo thuận
Được đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định nhà nước
Tăng lương theo năng lực trong quá trình làm việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-06 15:35:05