Quản Lý Nhà Hàng

Đào tạo cho nhân viên về kiến ​​thức sản phẩm, tiêu chuẩn dịch vụ, Quản lý nhân sự, lập kế hoạch và phân chia công việc hợp lý

Tham gia vào quá trình đánh giá năng lực nhân viên hàng năm của công ty
Theo dõi doanh thu và kiểm soát chi phí của nhà hàng (chi phí lương, điện, nước,v.v..)
Duy trì kỷ luật và thực hiện đánh giá nhân viên thông qua thái độ và hiệu quả làm việc. Đảm bảo môi trường làm việc chuyên nghiệp, lành mạnh, tích cực
Đảm bảo rằng tất cả các món trong thực đơn khi mang ra phục vụ khách phải được chuẩn bị và trình bày đúng như tiêu chuẩn
Thiết lập và đạt được các mục tiêu về chất lượng và sự hài lòng của khách nhằm phát triển nhà hàng
Đảm bảo duy trì tiêu chuẩn dịch vụ và vệ sinh trong khu vực nhà hàng
Hỗ trợ giải quyết các thắc mắc của khách hàng và các vấn đề liên quan đến dịch vụ trong quá trình hoạt động
Đảm bảo tất cả các thiết bị luôn trong tình trạng hoạt động tốt và được giữ vệ sinh sạch sẽ
Hỗ trợ Ban Giám đốc về việc lên ý tưởng góp phần thúc đẩy phát triển công việc kinh doanh của nhà hàng
Các nhiệm vụ khác được giao bởi Ban Giám đốc

Có hiểu biết chuyên sâu về ẩm thực
Tiếng Anh giao tiếp
Ngoài hình sáng, gọn gàng
Kỹ năng lập kế hoạch
Độ tuổi từ 25- 30 tuổi
Kỹ năng phân tích, tổng hợp, báo cáo
Kỹ năng lãnh đạo
Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc
Có tinh thần trách nhiệm cao
Kỹ năng giao tiếp
Có kinh nghiệm trên 2 năm làm việc ở vị trí liên quan
Thành thạo tin học văn phòng

Hưởng đầy đủ phúc lợi xã hội
Lộ trình thăng tiến theo năng lực và vị trí làm việc
Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp
Hỗ trợ Cơm trưa, gửi xe, tips, service charge
Tham gia đầy đủ BHXH và phép năm
Học hỏi và trao đổi kinh nghiệm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-06 10:25:02