Quản Lý Sản Xuất

Xây dựng quy trình sản xuất:
Phối hợp với các bộ phận liên quan xây dựng quy trình sản xuất, quy trình quản lý chất lượng sản phẩm...
Phổ biến, hướng dẫn các nội dung trong quy trình để nhân viên cấp dưới, công nhân được biết để thực hiện.
Lập kế hoạch sản xuất:
Căn cứ kế hoạch tổng thể được giao, quản đốc tiến hành lập kế hoạch sản xuất, đảm bảo phải đáp ứng được những yêu cầu về tiến độ, chất lượng.
Triển khai kế hoạch sản xuất đến công nhân:
Hướng dẫn, đôn đốc công nhân làm việc đảm bảo theo đúng quy trình công nghệ, đúng tiến độ, yêu cầu chất lượng, đảm bảo vệ sinh an toàn thực phẩm
Chịu trách nhiệm với cấp trên về tình hình, tiến độ sản xuất.
Cân đối năng lực sản xuất của xưởng, chủ động đề xuất các giải pháp tăng hiệu quả sản xuất.
Tổ chức phân công công việc hàng ngày cho công nhân trong ca sản xuất.
Triển khai kế hoạch sản xuất:
Quản lý máy móc, thiết bị, hàng hóa
Kiểm tra, giám sát quá trình sản xuất của công nhân và kịp thời điều chỉnh để đảm bảo chất lượng sản phẩm
Đào tạo nhân sự
Ghi chép phiếu xuất kho, nhập kho nguyên liệu, bán thành phẩm, thành phẩm và nhật ký sản xuất theo đúng quy định đảm bảo việc theo dõi được các đầu vào, đầu ra của quá trình sản xuất và truy xuất nguồn gốc sản phẩm
Quản lý chất lượng sản phẩm
Kiểm tra chất lượng, số lượng nguyên vật liệu đầu vào và chất lượng, số lượng sản phẩm trước khi xuất kho
Các công việc khác

Có hiểu biết về vệ sinh an toàn thực phẩm.
Có phẩm chất đạo đức tốt, đam mê và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
Tốt nghiệp đại học trở lên. Ưu tiên sinh viên mới ra trường, tốt nghiệp các ngành học Kinh tế Nông nghiệp, Bảo quản chế biến.
Có hiểu biết về quy trình, quy định về truy suất nguồn gốc sản phẩm.
Có khả năng tính toán chi phí, quản trị thời gian, giao tiếp và giải quyết tình huống.
Có khả năng phân tích, tư duy về tổ chức, sắp xếp thứ tự ưu tiên, điều phối công việc.

Được đóng BHXH, BHYT, BHTN sau khi ký HĐLĐ
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động
Được hưởng mức lương cứng (theo thoả thuận từ 7- 9 triệu đồng/tháng) và lương ngoài giờ theo quy định của Luật Lao động.
Được thưởng nóng, thưởng năm căn cứ vào hiệu quả làm việc và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp.
Có nhiều cơ hội được học tập, nâng cao trình độ và kỹ năng nghề nghiệp.
Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-19 18:35:04