Sale B2B (1 Manager & 4 Assistant Manager)

CÔNG TY CỔ PHẦN EVERPIA
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hưng Yên; Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

1. Thông tin chung

•   Số lượng: 05 (1 Manager & 4 Assistant Manager)

•   Địa điểm làm việc: 

♦ Hưng Yên: Nhà máy Hưng Yên – KCN Tân Quang, Như Quỳnh, Hưng Yên (Có xe đưa đón từ Hà Nội – cách trung tâm ~15km)
♦ TP. HCM: 85 An Dương Vương, P.8, Q.5

•   Thời gian làm việc: 

Hưng Yên: 7:30 – 16:15 | Thứ 2–Thứ 6 & 2 Thứ 7/tháng (24 ngày)

TP.  HCM: 7:30 – 17:30 | Thứ 2–Thứ 6 (22 ngày)










2. B2B Sales Manager (01 Người)

2.1 Mục tiêu chính

Chịu trách nhiệm phát triển chiến lược kinh doanh B2B, quản lý pipeline khách hàng doanh nghiệp chiến lược, đạt và vượt KPI doanh số, mở rộng thị trường và quản lý đội ngũ Sales hiệu quả.

2.2 Mô tả công việc

•   Xây dựng chiến lược, kế hoạch kinh doanh, phát triển khách hàng doanh nghiệp, khách sạn, resort.

•   Thiết lập, quản lý pipeline, phân khúc khách hàng và điều phối CRM để tối ưu hiệu suất chốt deals.

•   Quản lý đội ngũ Sales, thiết lập KPI rõ ràng, kèm coaching & feedback để đảm bảo hiệu quả hoạt động.

•  Thiết lập mục tiêu doanh số, chiến lược giá & ưu đãi, thúc đẩy chuyển đổi từ prospect → key account.

•   Dẫn dắt đàm phán hợp đồng lớn, quản lý business risk & đảm bảo thanh toán theo điều khoản.

•  Phối hợp với các phòng ban (Marketing, Logistics, Operation) để triển khai phát triển thị trường hiệu quả.

2.3 Yêu cầu ứng viên

•   Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành Quản trị Kinh doanh/Marketing/Kinh tế/Kinh doanh quốc tế (hoặc liên quan).

•   3–5+ năm kinh nghiệm B2B sales, trong đó ít nhất 2 năm kinh nghiệm quản lý đội sales.

•   Hiểu rõ quy trình B2B sales: prospecting → qualification → negotiation → closing deals và kinh nghiệm mở rộng thị trường khách sạn/resort/retail.

•   Kinh nghiệm sử dụng CRM (Salesforce/HubSpot) và phân tích pipeline sẽ là lợi thế.

•   Có kinh nghiệm phát triển kinh doanh B2B cho doanh nghiệp, khách sạn, nhà hàng, khu nghỉ dưỡng.

•   Có kinh nghiệm chăn ga gối đệm và mối quan hệ ngành là lợi thế.

•   Kỹ năng lãnh đạo, đàm phán thuyết phục.

•   Giao tiếp tiếng Anh tốt, Excel và báo cáo số liệu thành thạo.

 










3.B2B Sales Executive/ Assistant Manager (04 Người)

3.1 Mục tiêu chính

Tìm kiếm, phát triển và quản lý các cơ hội khách hàng B2B; chuyển đổi prospect → qualified leads → chốt sales; hỗ trợ kế hoạch chiến lược chung để đạt KPI doanh số theo phân khúc phụ trách.

3.2 Mô tả công việc

•   Chủ động tìm kiếm khách hàng mới và chăm sóc khách hàng hiện tại theo phân khúc được giao.

•   Quản lý pipeline, dự báo doanh số và thực hiện follow-up đều đặn từ lead đến closing.

•   Phối hợp với đội Admin, thiết kế, sản xuất để triển khai đơn hàng.

•   Soạn thảo báo giá, hợp đồng, xử lý khiếu nại & nhu cầu sau bán hàng.

•   Báo cáo kết quả hàng tuần/tháng và phân tích hiệu suất theo KPI.

3.3 Yêu cầu

•   Tốt nghiệp đại học.

•   Có từ 03–05 năm kinh nghiệm bán hàng B2B; ưu tiên ứng viên từng làm trong lĩnh vực chăn ga, hàng dệt may hoặc các ngành liên quan, có kinh nghiệm phát triển khách hàng doanh nghiệp.

•   Am hiểu quy trình bán hàng B2B, có kinh nghiệm quản lý khách hàng, cơ hội bán hàng và theo dõi tiến độ bán hàng (CRM, pipeline) là lợi thế.

•   kỹ năng đàm phán, xây dựng và duy trì mối quan hệ khách hàng, khả năng trình bày và thuyết phục khách hàng hiệu quả.

 

4. Quyền lợi 

•   Lương cứng + thưởng theo doanh số

•   Thưởng KPI minh bạch, review lương định kỳ

•   Được đào tạo nâng cao kỹ năng B2B sales bài bản

•   Bảo hiểm, nghỉ Lễ/ Tết, phép năm ... theo quy định

•   Có cơ hội được vinh danh nhân viên xuất sắc, thưởng KPI, thưởng lương tháng thứ 13, …

•   Tặng quà sinh nhật công ty, sinh nhật NLĐ, trung thu, tết Nguyên đán, thăm hỏi hiếu/hỉ, …

•   Môi trường làm việc chuyên nghiệp & cơ hội thăng tiến nghề nghiệp

•   Trang bị khu vực phức hợp tại văn phòng là nơi tổ chức team building, sinh nhật, liên hoan, nghỉ ngơi,... với đồ ăn/uống miễn phí

•   Miễn phí sử dụng phòng gym, yoga, sân mini golf, bóng bàn và bida

•   Tham dự các hoạt động thường niên cùng gia đình: đại hội TDTT, tiệc tất niên, nghỉ mát, bốc thăm trúng thưởng, …

•   Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.

 

5. Hồ sơ bao gồm

•   CV & Portfolio (tiếng Anh & Việt)

•   Bản sao các văn bằng, chứng chỉ có liên quan

 

6. Hồ sơ gửi về

•   Phòng Nhân sự, Công ty Cổ phần Everpia

•   Địa chỉ: Khu CN Tân Quang, Như Quỳnh, Hưng Yên

•   Số điện thoại: 02213 791 777 máy lẻ 100/102/274

•   Hoặc gửi qua email: tuyendung@everon.com (Ghi rõ vị trí ứng tuyển)

•   Fanpage: https://www.facebook.com/EVERON.careers

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-08 20:15:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
29/01/2026
Hình thức làm việc
Quản lý/Giám đốc
Cấp bậc
Nhân Viên
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Nhân viên kinh doanh
Khu vực
Hưng Yên; Hồ Chí Minh
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Sale B2B (1 Manager & 4 Assistant Manager) - Mã tin đăng: 5478616. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN EVERPIA

Quy mô: 500 - 1000
Trụ sở: KCN Tân Quang, Văn Lâm, Hưng Yên

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây

Từ khóa tìm việc làm tại 123Job