Sales ERP

SOTATEK
Mức lương
22 triệu
Địa điểm làm việc
Cầu Giấy, Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

JOB DESCRIPTION:

Identify and develop new clients, with a focus on ERP solutions (especially SAP, Salesforce, NetSuite, Dynamics 365, etc.).
Manage and maintain relationships with existing clients to ensure long- term partnerships.
Propose business strategies and monthly/quarterly sales plans.
Collaborate with technical/consulting teams to deliver product demos, technical solutions, and PoC for clients.
Develop a deep understanding of the company’s products/solutions to provide tailored consultations based on client needs.
Negotiate and close contracts, ensuring sales targets (quota) are met.
Conduct market research on competitors and industry trends to expand the customer base and boost sales performance.

JOB REQUIREMENTS:

Good English communication skills; proficiency in other languages is a plus.
Bachelor’s degree (preferably in Economics, Business Administration, or Information Technology).
Experienced in customer development for international markets, especially in APAC and Southeast Asia.
Capable of working with various platforms such as SAP, Salesforce, NetSuite, and Dynamics 365.
At least 3- 5 years of B2B sales experience in ERP, software, IT solutions, or SaaS.
Strong negotiation, persuasion, and communication skills.
Understanding of B2B sales processes, bidding, and contract execution.
Having client networks in the mid- to- large enterprise segment is a plus.

COMPENSATION & BENEFITS:
🎯Flexible working regime and health care:

01 hour paid leave per day for women having children under 12 months
A flexitime allowance of 90- 180 minutes per month for employees
01- day remote work per month
Minimum 14 paid leaves per annum for all employees after probation
Social insurance, unemployment insurance and MIC care insurance
Flexible timekeeping (from 8:00- 9:00 to 17:30- 18:30)

🎯Transparent and fair benefits:

Work performance review 2 times/ year (in April and October)
Men’s Day, Women’s Day, Children’s Day, Mid- Autumn Festival and other benefits under the provisions of the company
13th- month salary
Saturday & Sunday OFF, Overtime pay is 150%, 200%, 300% as per labor law;
Bonus Policy: Public holidays (2/9, 30/4, 1/5, 1/1,...); Personal Performances; Excellent Team; Performance bonus in Token of the project;..

🎯Dynamic environment and open culture:

Nice & modern working space with young, dynamic & friendly colleagues and free coffee, tea, drinks,...
Year- end party, sports day, yearly company trip and quarterly team building,...with a generous budget
Flat, open and sharing culture with friendly management team; outsourcing company with product mindset
Socialize with colleagues through monthly Happy Hour
Monthly allowance when joining clubs: Soccer, Swimming, Yoga, Music,...

🎯Strong learning culture:

Account to log in to our online learning system, which contains thousands of valuable lectures (LMS)
Free training courses for technical and soft skills (presentation skills, communication skills, foreign language courses,...)
Participate in workshops, seminars, tech talk,... with sharing from experts inside and outside the company
Working opportunities with technical gurus who built and operated world- class applications with millions of users.

Quyền lợi

vacation and leaves, career growth, flexible work hours, medical coverage, remote work, gifts and vouchers, well ness, team building events, free food and beverages, loans, work station, travel, professional development, insurance

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-22 04:10:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
24/02/2026
Hình thức làm việc
FULL_TIME
Cấp bậc
Nhân Viên
Trình độ yêu cầu
bachelor degree
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
IT phần mềm
Khu vực
Cầu Giấy, Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Sales ERP - Mã tin đăng: 5196245. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

SOTATEK

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây