Sales & Tour Operator

- Thiết kế và điều hành các tour du lịch phục vụ khách nội địa và outbound
- Triển khai phát triển thị trường khách hàng dựa trên nguồn khách hàng công ty có sẵn và nguồn khách hàng mới tự phát triển
- Tìm kiếm nhà cung cấp phù hợp, sắp xếp dịch vụ và làm thanh toán quyết toán đoàn khi có yêu cầu
- Thực hiện đào tạo bán tour du lịch cho Cộng tác viên, đại lý, đội ngũ phát triển kinh doanh
- Các yêu cầu công việc khác từ quản lý

* Chính sách đãi ngộ:

- Review thăng tiến, thu nhập định kỳ hàng năm
- Lương cứng 8- 12 triệu/tháng + thưởng kinh doanh
- Thu nhập hấp dẫn, tương xứng năng lực.
- Thưởng tháng lương thứ 13, thưởng Lễ, Tết, 12 ngày phép năm.
- Phụ cấp cơm trưa, điện thoại và trang thiết bị làm việc
- Thu nhập 15 – 25 triệu/tháng

* Sức khỏe, tinh thần:

- Buffet tiệc ngọt mừng sinh nhật hàng tháng.
- Tham gia các hoạt động đội nhóm cũng như du lịch nghỉ mát, du xuân hàng năm của Công ty.
- Được thăm khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Tham gia các hoạt động ngoại khóa đầy ý nghĩa và thú vị: Martine Day, Karaoke Office, Party…
- Tham gia các CLB thể thao: đá bóng, cầu lông, yoga…
- Được hưởng đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo quy định pháp luật hiện hành (BHYT, BHXH, BHTN…) và được tham gia bảo hiểm sức khỏe cao cấp Bảo Việt

* Văn hóa công ty:

Môi trường công ty khởi nghiệp năng động, cởi mở và thẳng thắn, tự do phát triển các ý tưởng tiến bộ cải tiến. Chính bạn có thể định hình, một môi trường làm việc hòa nhập nơi mọi ý tưởng đều được vun đắp và chúng ta cùng nhau tạo dựng nên văn hóa làm việc tích cực, cởi mở và hoà đồng.

- Có kiến thức và hiểu biết về chương trình, tuyến điểm, Điều hành tốt các tour bay, ưu tiên thông hiểu về vé máy bay.
- Kỹ năng giao tiếp, khả năng thuyết trình, thuyết phục tốt, tác phong tự tin.
- Sử dụng tiếng Anh và tin học văn phòng tốt là một lợi thế
- Kinh nghiệm từ 2 năm trong lĩnh vực sales outbound
- Sức khỏe tốt, cẩn thận, trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-10 16:25:43