Talent Acquisition

MISA – Công ty Cổ phần MISA được thành lập từ năm 1994, là một trong những doanh nghiệp hàng đầu tại Việt Nam chuyên cung cấp các giải pháp phần mềm quản lý và số hóa doanh nghiệp. Với hơn 30 năm phát triển, MISA đã phục vụ hàng trăm nghìn khách hàng từ các tổ chức doanh nghiệp, cơ quan hành chính sự nghiệp đến hộ kinh doanh và cá nhân. MISA tự hào là doanh nghiệp được vinh danh với nhiều giải thưởng uy tín, khẳng định vị thế dẫn đầu trong ngành.
Chúng tôi tin rằng con người là tài sản quý giá nhất. Do đó, sứ mệnh của chúng tôi là tìm kiếm và phát triển những cá nhân xuất sắc, những người sẽ cùng MISA thực hiện mục tiêu vĩ đại: Nâng cao năng suất và giá trị cho tổ chức, cộng đồng và cá nhân.

Quản lý quy trình tuyển dụng: Chịu trách nhiệm toàn bộ quy trình từ khâu tìm kiếm, sàng lọc, phỏng vấn, cho đến đàm phán và onboarding, đảm bảo chất lượng ứng viên và trải nghiệm chuyên nghiệp.
Xây dựng kế hoạch và chiến lược tuyển dụng hiệu quả cho các Khối kinh doanh, Công nghệ thông tin, Khối hỗ trợ… để tuyển dụng các vị trí từ nhân viên, chuyên viên tới cấp C- Level
Ứng dụng công nghệ: Tối ưu hóa hiệu suất làm việc thông qua việc sử dụng các công nghệ hiện đại như phần mềm AMIS Tuyển dụng và các công cụ AI hỗ trợ tuyển dụng.
Phát triển thương hiệu tuyển dụng: Chủ động đề xuất và triển khai các hoạt động truyền thông tuyển dụng trên các kênh chính (LinkedIn, Facebook...) và các cộng đồng chuyên ngành, củng cố vị thế của MISA là một "Employer of Choice".
Quản lý dữ liệu: Phân tích dữ liệu tuyển dụng để đưa ra các báo cáo, dự báo và đề xuất cải thiện quy trình.

Kỹ năng giao tiếp và đàm phán: Khả năng giao tiếp chuyên nghiệp, linh hoạt và thuyết phục ứng viên.
Tư duy chiến lược: Khả năng nghiên cứu, đánh giá thị trường lao động để đưa ra các quyết định tuyển dụng chính xác.
Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm thực tế trong công tác tuyển dụng, ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong lĩnh vực công nghệ hoặc tuyển dụng các vị trí sales, marketing.
Tự chủ và trách nhiệm cao: Có khả năng làm việc độc lập, chịu áp lực và cam kết hoàn thành mục tiêu.
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan.

Bảo hiểm xã hội, Team building, Du lịch hàng năm, Thưởng hiệu quả làm việc, Phụ cấp thâm niên, Khám sức khỏe định kỳ

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-31 02:30:04