Talent Acquisition (Real Estate)

– Mô tả công việc:
+ Lên ý tưởng, tổ chức các Event nội bộ, các hoạt động tập thể nhằm tạo sự gắn kết trong tập thể: tổng kết hằng tháng, các ngày lễ, các hội chơi, đi du lịch, nghỉ mát, các trò chơi Team- Building,…
+ Tham gia vào việc xây dựng chương trình đào tạo và phát triển đội ngũ.
+ Lên kế hoạch truyền thông phù hợp với văn hóa doanh nghiệp.
+ Tuyển dụng cho bộ phận Kinh Doanh, đảm bảo KPIs về số lượng và chất lượng theo yêu cầu của BGĐ.
– Yêu cầu:
+ Tuổi: Dưới 30 (năng động, sáng tạo, nhiệt huyết).
+ Có tư duy tổng hợp tốt, năng động, cầu tiến, khả năng xử lý & giải quyết vấn đề nhanh nhạy, có kỹ năng làm việc nhóm.
+ Giới tính: Không quan trọng, chỉ cần đam mê!
+ Lợi thế nếu có sẵn kinh nghiệm làm việc trong vị trí tương tự.
+ Ưu tiên ứng viên có kiến thức sâu và rộng về mảng Nhân sự cùng các xu hướng kinh doanh bất động sản tại Việt Nam.
+ Tốt nghiệp các trường Trung cấp, Cao đẳng, Đại học chuyên ngành kinh tế và các ngành nghề có liên quan.
– Lương & phúc lợi:
+ Lương hấp dẫn: Trao đổi khi phỏng vấn
+ Hoa hồng, thưởng, bảo hiểm đầy đủ, Team building xả stress
+ Cơ hội thăng tiến rõ ràng, không ngừng phát triển sự nghiệp.
– Thời gian làm việc:
+ Thứ 2 – Thứ 7: 8h30 – 12h00, 14h00 – 17h30
Apply ngay để không bỏ lỡ cơ hội nâng cao thu nhập và phát triển bản thân!

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-11-06 17:15:03