Talent Acquisition Specialist - Back Office

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ HBR HOLDINGS
Mức lương
9 - 12 triệu
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 12
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Với vai trò Talent Acquisition Specialist tại HBR Holdings, bạn sẽ:

Thực hiện toàn bộ quy trình tuyển dụng từ khâu đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, đánh giá, đến hỗ trợ ký hợp đồng và chăm sóc ứng viên sau tuyển.
Tham gia xây dựng và triển khai hoạt động truyền thông thương hiệu tuyển dụng (EVP, nội dung mạng xã hội, webinar, sự kiện tuyển dụng...).
Thường xuyên cập nhật xu hướng tuyển dụng, thị trường lao động và công nghệ mới để nâng cao chất lượng nguồn ứng viên.
Triển khai hoạt động tuyển dụng theo kế hoạch được giao, đảm bảo đáp ứng kịp thời nhu cầu nhân sự cho các đơn vị thành viên.
Đề xuất, cải tiến và tối ưu quy trình tuyển dụng, trải nghiệm ứng viên và hiệu quả truyền thông tuyển dụng.
Ứng dụng các công cụ AI và nền tảng quản trị (ChatGPT, Gemini, v.v.) trong việc sàng lọc, đánh giá và quản lý dữ liệu ứng viên nhằm nâng cao hiệu suất làm việc.
Phối hợp chặt chẽ với các trưởng bộ phận để nắm bắt nhu cầu, mô tả công việc và tiêu chí tuyển dụng của từng vị trí.

Yêu cầu công việc

Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng
Đã từng tuyển dụng đa dạng vị trí: Sales, Marketing, Giảng viên, Back- office...
Kỹ năng giao tiếp – phối hợp – phản biện tốt. Chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực cao.
Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại công ty có tốc độ phát triển nhanh hoặc ngành giáo dục – công nghệ – nhân sự.

Quyền lợi

CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:
- Thu nhập: Lương cơ bản (9tr- 12tr) + Phụ cấp(ăn trưa + gửi xe): 42.000VNĐ/Ngày + Thưởng dự án
- Thời gian làm việc: Thứ 2- thứ 6 & 02 thứ 7/tháng (7,5h/ngày, từ 8h30 – 17h30, nghỉ trưa: 12h00 – 13h30)
- Thưởng, Ngày Nghỉ Lễ- Tết theo quy định công ty (Tết DL/ÂL, 08/3, 30/4, 01/5, 02/9, 20/10, ...)
- Đóng BHXH
- Review Lương, thưởng
- Thưởng lương tháng thứ 13 tùy vào tình hình kinh doanh của công ty
- Hưởng 12 ngày phép/năm và các ngày phép bổ sung(theo cấp bậc)
- Trả lương đúng hạn trong mọi hoàn cảnh luôn là nguyên tắc bất di bất dịch tại HBR(Langmaster, Ielts LangGo, BingGo Leaders, Trường Doanh nhân HBR)
- Đa dạng hoạt động gắn kết nội bộ hàng tuần(Happy Friday), event nội bộ (08/03, 20/10, sinh nhật tháng, Noel,…), du lịch, team building,...
CƠ HỘI HỌC TẬP VÀ PHÁT TRIỂN:
- Cơ hội được dẫn dắt, làm việc với các Trainer (Trưởng nhóm/Trưởng phòng/Giám đốc) dày dặn (>10 năm) kinh nghiệm và thực chiến về Công nghệ
- Career Path theo năng lực (06 tháng- 01 năm) và ưu tiên nhân sự nội bộ
- Được sử dụng Miễn phí THƯ VIỆN SÁCH về kỹ năng chuyên môn, kỹ năng quản lý, kỹ năng sống,…
- Cơ hội cập nhật, nắm bắt các xu hướng mới nhất về RPA & AI, Marketing, Kinh doanh, Nhân sự, Năng lực lãnh đạo đội ngũ...
- Làm việc tại Tập đoàn giáo dục có hệ sinh thái đa dạng (Langmaster, IELTS LangGo, BingGo Leaders, Trường Doanh nhân HBR) Top đầu tại Việt Nam.
ƯU ĐÃI HỆ SINH THÁI HBR HOLDINGS:
- Ưu đãi học phí lên tới 38% các khóa học tại IELTS LangGo.
- Ưu đãi học phí lên tới 50% các khóa học tại BingGo Leaders.
- Ưu đãi học phí lên tới 100% các khóa học tại Langmaster.
- Gói đào tạo phát triển năng lực tổng trị giá lên tới 100tr/năm từ các khoá đào tạo chuyên sâu(Kinh doanh- Marketing- Nhân sự- Lãnh đạo) của Trường doanh nhân HBR và Gói chính sách đào tạo bên ngoài)

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-22 07:00:04

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
18/01/2026
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 12
Số lượng cần tuyển
1
Ngành nghề
Nhân sự
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Talent Acquisition Specialist - Back Office - Mã tin đăng: 5463074. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ HBR HOLDINGS

Quy mô: Trên 1000
Trụ sở: Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây

Từ khóa tìm việc làm tại 123Job