Talents Acquisition (mass recruiter)

Trách nhiệm công việc:
Công việc Hành chính (30%)
 Thực hiện thanh toán các chi phí hành chính liên quan: chi phí văn phòng, tiếp khách, công
tác phí, dịch vụ bên ngoài, v.v.
Công việc Tuyển dụng (70%)
 Phối hợp với các phòng ban và đơn vị cung ứng LĐPT (nếu có) để đảm bảo đáp ứng đủ
 Cập nhật và quản lý dữ liệu ứng viên, báo cáo tình hình tuyển dụng định kỳ.
 Tuyển dụng lao động phổ thông (LĐPT) cho bộ phận sản xuất ngành may.
 Thực hiện đầy đủ quy trình tuyển dụng: tiếp nhận nhu cầu, đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ,
nhân lực theo kế hoạch.
 Lên kế hoạch và triển khai tuyển dụng LĐPT cho nhà máy sản xuất
 Tổ chức hội thảo, buổi tư vấn, phỏng vấn tuyển dụng trực tiếp, phát tờ rơi.
 Hỗ trợ truyền thông tuyển dụng trên fanpage, nhóm Facebook, Zalo,...
phỏng vấn sơ tuyển, hướng dẫn nhận việc.
 Chủ động tìm kiếm nguồn ứng viên qua các kênh: hội chợ việc làm, trường học, trung tâm
 Thiết lập mối quan hệ với các trường trung cấp, dạy nghề, địa phương
giới thiệu việc làm, MXH,…
Yêu cầu:
 Tư duy tốt, kỹ năng giải quyết vấn đề tốt
 Có thể đọc và viết được tiếng Anh.
 Ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
 Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
 Năng động, kỷ luật cao

Bạn có thể nghỉ phép hoặc nghỉ ốm không giới hạn, miễn là quản lý trực tiếp chấp thuận thời gian nghỉ của bạn
,

Giúp bạn xây dựng tinh thần đoàn kết, văn hoá và tin cậy với công ty
,

,
Hỗ trợ laptop và thiết bị phục vụ công việc

Hỗ trợ phí đi lại khi công tác

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-03 08:30:02