Thực Tập Sinh Nhân Sự (Tuyển Dụng)

Với tinh thần "Học hỏi sáng tạo, đổi mới không ngừng", Chúng tôi mong muốn được đồng hành cùng bạn, kiến tạo nên những thành tựu đột phá."
HBR Holdings là Hệ sinh thái giáo dục gồm: Tiếng Anh giao tiếp Langmaster; Trường doanh nhân HBR; Hệ thống luyện thi IELTS LangGo; Tiếng Anh trẻ em BingGo Leaders; Đối tác chiến lược nhân sự HRBP;... Xuyên suốt hơn một thập kỷ hình thành và phát triển, công ty luôn coi trọng việc xây dựng, gìn giữ các văn hóa tốt đẹp nhằm hướng tới trở thành một doanh nghiệp bền vững và trường tồn.
Tuyển dụng:
- Tìm kiếm ứng viên phù hợp với vị trí tuyển dụng thông qua các nguồn như mạng xã hội, website tuyển dụng, người thân, network cá nhân
- Quản lý data, dữ liệu ứng viên
- Xây dựng, quảng bá thương hiệu tuyển dụng nhằm thu hút nhân tài
- Chăm sóc ứng viên trong suốt quá trình ứng tuyển
Báo cáo:
- Cập nhật, báo cáo công việc theo quy định và khi được yêu cầu.
Công việc khác:
- Tham gia đào tạo, huấn luyện trong toàn bộ quá trình làm việc.
- Yêu cầu chuẩn chỉnh về hình ảnh, tác phong đáp ứng tiêu chí đại sứ thương hiệu của Tập đoàn.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.

Độ tuổi:
2k2 trở lên

Học vấn: Ưu tiên các bạn Đang/Đã tốt nghiệp Đại học chuyên ngành nhân sự, kinh tế

Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm đi làm.
Vi tính: Kỹ năng văn phòng.
Anh ngữ: Ưu tiên các bạn có tiếng Anh tốt.
Kỹ năng:
- Hoàn thành công việc với tiêu chuẩn cao về thời gian, chất lượng, hiệu quả, chỉ tiêu.
- Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục & giải quyết vấn đề nhanh chóng.
Thái độ, tố chất:
- Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
- Tâm huyết, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân, gắn bó và yêu thích sự đổi mới sáng tạo.
- Nhanh nhẹn, chủ động.
Yêu cầu khác: Có máy tính cá nhân.

Lương cứng: 4.000.000vnđ- 6.000.000vnđ/tháng.
Phụ cấp: 42.000 VNĐ/ngày (ăn trưa + gửi xe)
- Giảm giá nội bộ 70% đối với các khóa học tiếng Anh tại Langmaster & miễn phí 100% đối với các khóa học tại Trường doanh nhân HBR.
- Cơ hội trải nghiệm tuyển dụng các các vị trí khác nhau bao gồm tuyển dụng khối mass, khối back office, quản lí cấp cao...
- Chương trình đào tạo bài bản về Tư duy mới và chiến lược tuyển dụng chuyên nghiệp bao gồm: xây dựng thương hiệu tuyển dụng, thấu hiểu tâm lý ứng viên để tạo ra lợi thế cạnh tranh khác biệt, ứng dụng công nghệ để tự động hóa hoạt động tuyển dụng...
- Cơ hội thăng tiến thành chuyên viên tuyển dụng, chuyên viên nhân sự, trưởng- phó phòng tuyển dụng với mức lương hấp dẫn
- Gói chính sách đào tạo bên ngoài, miễn giảm học phí nâng cao năng lực.
- Được dẫn dắt bởi các TA Manager nhiều năm kinh nghiệm thực chiến về tuyển dụng
- Cơ hội được xuất hiện trên hệ thống truyền thông giáo dục lớn nhất Việt Nam
- Nghỉ lễ theo lịch quốc gia & thưởng tiền (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, 1/6, trung thu…)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-14 09:42:24