CÔNG VIỆC
- Hỗ trợ thực hiện các công việc quay dựng, chụp ảnh sản phẩm, các chương trình của công ty.
- Chỉnh sửa, xử lý cắt ghép, biên tập (cân bằng tiếng, hình ảnh, âm thanh...) video cho các chiến dịch PR, Marketing theo yêu cầu của công ty.
- Các công việc theo khác thuộc chuyên môn theo sự phân công của cấp trên.
- Nhận kịch bản sẵn có, xây dựng các ý tưởng cảnh quay và setup cảnh quay cho các clip quảng cáo, video giới thiệu sản phẩm, dịch vụ mà công ty phân phối.
- Quản lý và lưu trữ các video clip thiết kế.
- Quản lý, bảo quản dụng cụ, thiết bị media
YÊU CẦU
Trình độ, kinh nghiệm:
- Kinh nghiệm: Không yêu cầu, sẽ được đào tạo trong quá trình làm việc
- Sinh viên thuộc Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành về Truyền thông đa phương tiện, Đạo diễn, Marketing,... hoặc các chuyên ngành khác liên quan.
Kiến thức, kỹ năng chuyên môn:
- Biết được cơ bản các thao tác, kỹ thuật quay chụp, dựng clip
- Nắm vững các kiến thức nền tẳng về marketing, quay dựng phim cơ bản
- Có gu thẩm mỹ, tư duy sáng tạo tốt.
Kiến thức, kỹ năng mềm:
- Có khả năng tự học, tự tìm hiểu thông tin chuyên môn
- Năng động, không ngại khó khăn
- Có khả năng truyền đạt- thảo thuận ý tưởng trong công việc
- Có khả năng làm việc đội nhóm và độc lập.
Thái độ, tư duy:
- Chủ động, nhiệt tình, linh hoạt, có khả năng ứng biến nhanh nhạy khi có vấn đề phát sinh.
- Tinh thần tiên phong, đóng góp xây dựng cải tiến công việc, hướng đến mục tiêu chung, cầu tiến, luôn hướng đến giải pháp.
Ngôn ngữ:
- Biết các ngôn ngữ khác là một lợi thế (tiếng Trung, tiếng Thái,...)
- Tiếng Anh khá trở lên, có khả năng hiểu được các tài liệu và kiến thức chuyên ngành
Yêu cầu khác:
- Có thể linh động di chuyển địa điểm làm việc và đi quay phim ở nhiều nơi.
- Thời gian làm việc: Ít nhất 03 ngày/tuần
PHÚC LỢI
Lương & thưởng
- Phụ cấp thực tập: 3- 4tr (thỏa thuận)
- Thưởng: Theo quy chế Công ty.
Quyền lợi
- Chính sách nghỉ phép năm, nghỉ lễ theo quy định Luật lao động hiện hành
- BHXH, TNLĐ- BNN, BHYT, BHTN.
- Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Phúc lợi
- Hộ trợ chi phí học tập nâng cao trình độ chuyên môn.
- Tổ chức liên hoan, du lịch định kỳ hằng năm
- Thưởng lễ tết, sinh nhật, đám hiểu hỉ, phụ cấp cá nhân.
- Chính sách xét tăng lương định kỳ hằng năm bằng hình thức tự chủ động và được đề xuất từ cấp trên.
Môi trường
- Được tham đóng góp vào quá trình xây dựng, phát triển Công ty.
- Chuyên nghiệp, có tiềm lực mạnh.
- Tích cực, năng động, trẻ trung, tự chủ, thoải mái.
- Được tạo cơ hội phát triển bản thân, năng lực chuyên môn.
