Tổ trưởng Hành chính quản trị

- Quản lý xe công ty

+ Phân công giao nhiệm vụ tháng, tuần, ca trực cho nhân viên của đội
+ Xây dựng các phương án chốt trực tại từng mục tiêu theo đúng hướng dẫn chốt trực
- Tổ chức các hoạt động đào tạo theo quy định nhà nước

+ Đào tạo PCCC định kỳ
+ Đào tạo an toàn vệ sinh lao động các nhóm quy định từ I –VI theo tần suất
- Quản lý cung ứng suất ăn công nghiệp phục vụ hoạt động của Công ty

- Quản lý và tổ chức phân công, kiểm soát, đào tạo và báo cáo công việc theo kế hoạch đội ANTT

- Quản lý nghiệp vụ tạp vụ văn phòng

+ Quản lý lệnh điều xe
+ Quản lý chi phí vận hành
+ Kiểm soát nhật ký vận hàng và định mức tiêu hao
- Xây dựng và lập ngân sách các kế hoạch mục tiêu năm, quý, tháng

+ Bảo quản và thực hiện 5S trang thiết bị- đồ dùng, cơ sở hạ tầng của Căn tin
+ Kế hoạch đảm bảo công- Quản lý cung ứng suất ăn công nghiệp phục vụ hoạt động của Công ty
+ Giám sát việc cung cấp bữa ăn ca cho CBCNV toàn Công ty: suất ăn chính, phụ
+ Lập phương án cung ứng, định mức, thực đơn bữa ăn giữa ca cho CBCNV
+ Thực hiện quyết toán ăn ca theo quy định
- Triển khai các hoạt động liên quan đến công tác truyền thông nội bộ công ty (bảng tin nội bộ, email, công cụ 4.0,…)

- Quản lý đảm bảo hệ thống IT: Kiểm soát tình trạng số lượng, chất lượng hạ tầng. Lập các thủ tục bảo dưỡng/ sửa chữa/ trang bị hạ tầng IT,...

- Thực hiện các công việc khác liên quan theo sự chỉ đạo của Ban lãnh đạo

- Ưu tiên ứng viên từng có kinh nghiệm quản lý đội ngũ
- Có Kỹ năng làm việc nhóm, đào tạo tạo đội ngũ
- Tốt nghiệp chuyên ngành Bảo hộ lao động hoặc các ngành nghề liên quan
- Ưu tiên ứng viên sinh sống và làm việc tại khu vực Long An hoặc các tỉnh lân cận
- Có Kỹ năng phát hiện và giải quyết vấn đề
- Địa chỉ làm việc: CCN Kiến Thành, Xã Long Cang, Cần Đước, Long An
* CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 7 (08h00- 17h00)
- Hỗ trợ “Mái Ấm Gia Đình Kim Tín” CBCNV khó khăn có thâm niên 5 năm.
- Tận hưởng chuyến du lịch tại Khách sạn cao cấp trong Tập đoàn Kim Tín trong đợt đánh giá khen thưởng Nhân viên xuất sắc hàng quý.
- Thưởng lễ: 1/1, 30/4 & 01/05, 2/9
- Lương theo năng lực và thưởng năm theo hiệu quả công việc
- Chế độ Bảo hiểm đầy đủ và đảm bảo sức khỏe toàn diện với cấp quản lý
- Tham gia và nhận quà trong các ngày lễ/ hội: Tổng kết/ Tất niên, 8/3, 01/06, Trung thu/ Ngày hội Gia đình Kim Tín, Du lịch/- Teambuiding, 20/10, Giáng sinh

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-18 04:50:26