Trợ Lý Kế Toán Siêu Thị

Quản lý chứng từ và số liệu xuất nhập

Theo dõi và ghi nhận chính xác số lượng hàng hóa nhập và xuất kho hàng ngày.
Kiểm tra và đối chiếu số liệu hàng tồn kho với thực tế định kỳ (thường là hàng tháng, quý).
Đảm bảo số lượng hàng tồn kho luôn được cập nhật và phản ánh đúng thực tế.
Kiểm soát chứng từ kỹ lưỡng và hiệu quả

Quản lý và đối chiếu doanh thu

Quản lý doanh thu, nguồn tiền, các khoản chi của siêu thị
Làm việc chặt chẽ với bộ phận mua hàng, bán hàng, sản xuất để đảm bảo quy trình nhập- xuất hàng hóa diễn ra suôn sẻ.
Làm việc với kế toán văn phòng để đảm bảo quá trình thanh toán nhanh chóng và kịp thời.
Giám sát và đào tạo đội ngũ thu ngân hiệu quả và chuyên nghiệp

Báo cáo kho và Kiểm kê hàng hóa

Ghi chép và lập phiếu nhập kho, xuất kho khi có giao dịch phát sinh.
Đảm bảo các phiếu nhập- xuất kho được lập đầy đủ, chính xác và theo quy định của công ty.
Tổ chức và tham gia kiểm kê hàng hóa định kỳ hoặc đột xuất.
Lập các báo cáo tồn kho, báo cáo nhập- xuất- tồn hàng hóa định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của cấp trên.
Phân tích tình hình tồn kho và đưa ra các đề xuất để tối ưu hóa quản lý kho.
Đối chiếu số liệu kiểm kê với sổ sách kế toán và giải quyết các chênh lệch (nếu có).

Quản lý hồ sơ, chứng từ kho

Lưu trữ và quản lý các chứng từ, hồ sơ liên quan đến nhập- xuất kho một cách khoa học và dễ truy cập.
Đảm bảo chứng từ được lưu trữ đúng quy định và sẵn sàng khi có kiểm tra.

Kinh nghiệm: Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí Kế toán siêu thị hoặc vị trí tương đương
Trình độ học vấn: Trung Cấp trở lên, chuyên ngành liên quan: Kế toán, Kiểm toán, Tài chính
Thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm kế toán
Các kỹ năng khác:
Có kỹ năng lập và tổ chức thực hiện kế hoạch, kỹ năng báo cáo và phân tích số liệu kinh doanh.
Ưu tiên Tiếng Anh giao tiếp.
Kỹ năng quản lý và đào tạo nhân viên.
Cẩn thận, tỉ mỉ
Liêm chính, trung thực, quyết liệt trong công việc.
Nhạy bén với con số
Ngoại hình ưa nhìn.
Tư duy nhạy bén, có khả năng thích nghi nhanh với sự thay đổi.
Kỹ năng giao tiếp và phối hợp với các Phòng/Ban hiệu quả.

Lương: Thỏa thuận, khung lương 8- 12 triệu
- Được làm việc ở môi trường năng động, có lộ trình thăng tiến rõ ràng.
- Phụ cấp ăn ca 1.200.000/tháng
- Thưởng tháng lương thứ 13
- Thưởng , quà tặng sinh nhật, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ
- Tiệc cuối năm
- Đóng BHXH, YT, TN; Bảo hiểm sức khỏe.
- Tham dự các khóa đào tạo do công ty tổ chức
- Teambuilding

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-19 06:35:02