Trợ Lý Trưởng Dự Án E-commerce (Mạnh Số Liệu và Vận Hành)

TRÁCH NHIỆM CHÍNH
Teecom đang tìm kiếm Trợ lý Trưởng dự án, có thế mạnh về nghiên cứu, phân tích dữ liệu và theo dõi tiến độ dự án, hỗ trợ xây dựng hệ thống hiệu quả. Đây là cơ hội để bạn góp phần thúc đẩy tăng trưởng và phát triển trong một môi trường năng động và tiên phong trong ngành Thương mại điện tử.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Báo cáo và đề xuất: Tổng hợp và xây dựng các báo cáo định kỳ và phát sinh nếu cần.
Theo dõi tiến độ dự án: Giám sát và kiểm tra tiến độ của các dự án, đảm bảo các mốc thời gian và mục tiêu được thực hiện đúng kế hoạch. Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo hiệu quả vận hành của đội ngũ và báo cáo tình hình tiến độ.
Nghiên cứu, phân tích và đánh giá dữ liệu sản phẩm: để lập báo cáo tổng quan, insight về thị trường, đối thủ cạnh tranh và sự thay đổi trong các chính sách của sàn TMĐT, từ đó đề xuất cải tiến dựa trên kết quả phân tích.
Hỗ trợ quản lý: Đóng vai trò cầu nối giữa Quản lý và các Phòng ban liên quan, xây dựng quy trình dự án, KPI và giám sát tiến độ triển khai. Quản lý lịch làm việc, sắp xếp cuộc hẹn và hỗ trợ các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý.

Trung thực, chủ động và có kỹ năng giao tiếp tự tin, hiệu quả.
Hiểu biết sâu về nghiên cứu và phân tích dữ liệu thị trường hoặc sản phẩm, đặt biệt trong việc xử lý số liệu lớn, phân tích và lập báo cáo chi tiết.
Thành thạo công cụ Microsoft Office, đặt biệt là Excel và Power point. Kinh nghiệm sử dụng các công cụ phân tích dữ liệu là một lợi thế.
Tiếng anh đọc và viết tốt (tương đương IELTS 4.0 trở lên).
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong phân tích dữ liệu, quản lý dự án hoặc liên quan; ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành Bán lẻ/ Thiết kế/ TMĐT.
Kỹ năng quản lý tiến độ, lập kế hoạch và theo dõi dự án hiệu quả.

CHÍNH SÁCH & PHÚC LỢI:

Nghỉ phép và các ngày nghỉ khác theo quy định.
Thưởng thâm niên.
Trang bị laptop ngay từ ngày đầu nhận việc và miễn phí giữ xe.
Phát triển năng lực cá nhân thông qua các hoạt động đào tạo về chuyên môn và kỹ năng mềm hàng tháng/ hàng năm.
Đóng bảo hiểm ngay khi ký hợp đồng lao động.
Thưởng chuyên cần 300- 500.000 đồng/ tháng.
Tổ chức các hoạt động gắn kết nội bộ: Friday, YEP, Trung Thu, Ngày phụ nữ 20/10, 8/3, Ngày nam giới 6/4...
Lương thưởng 13 + Thưởng lợi nhuận năm.
Đánh giá năng lực và điều chỉnh lương định kỳ hàng năm.
Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức.
Khám sức khoẻ định kỳ hằng năm 1.5- 2 triệu/ người.
Đào tạo hội nhập và Buddy đồng hành trong suốt thời gian thử việc.

Thời gian làm việc: Từ 8h30 – 18h00 (nghỉ trưa 1 tiếng rưỡi), từ Thứ 2 – sáng Thứ 7. Riêng sáng Thứ 7 tuỳ theo tính chất công việc mà làm việc tại nhà hoặc tại công ty.
Môi trường làm việc:

Sử dụng lời nói tử tế bằng cách lắng nghe, phản hồi tích cực và đóng góp thẳng thắng mang tính xây dựng.
Luôn đề cao tinh thần hướng đến mục tiêu, chủ động và trách nhiệm trong công việc.
Thúc đẩy sự tử tế thông qua giao tiếp hoà nhã và và chính trực.
Hành động với tinh thần sẵn sàng hỗ trợ đồng nghiệp và biểu hiện lòng biết ơn khi nhận được sự giúp đỡ.

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-08 19:30:03