Trợ Lý Vận Hành

Truyền đạt thông tin của Phó TGĐ tới các phòng, bộ phận, đơn vị liên quan và tiếp nhận thông tin phản hồi
Theo dõi và báo cáo hiệu suất định kỳ của các đơn vị phụ trách
Lên kế hoạch và quản lý lịch trình cho các cuộc họp, sự kiện và các nhiệm vụ quan trọng.
Tham gia và xây dựng các chương trình kinh doanh/sản xuất, kế hoạch hoạt động của các đơn vị chuyên môn theo tháng, quý và năm
Xử lý và duy trì các tài liệu quan trọng như báo cáo, biểu mẫu, và văn bản doanh nghiệp.
Hỗ trợ vận hành, kiểm soát và đảm bảo các đơn vị chuyên môn thực hiện trơn tru các nhiệm vụ theo kế hoạch
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý

Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm ở vị trí hoặc chuyên môn công việc liên quan
Ngoại ngữ: Tiếng Anh: 5.5 IELTS hoặc tương đương trở lên.
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Tài chính, Đầu tư, Ngân hàng, Quản trị kinh doanh hoặc tương đương.
Độ tuổi: 24 – 35 tuổi.
Kỹ năng:
Giao tiếp và thuyết trình
Phân tích và giải quyết vấn đề.
Xây dựng mục tiêu và lập kế hoạch
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
Phân tích và xử lý các báo cáo công việc
Thái độ phẩm chất:
Có sự chính trực.
Có tính kỷ luật.
Có tính mục tiêu.

CHẾ ĐỘ LƯƠNG, THƯỞNG

SCONNECT trích ra 40% lợi nhuận của công ty để hình thành quỹ lương, thưởng hàng năm dành cho CBNV.
Trả lương đúng hạn trong mọi hoàn cảnh luôn là nguyên tắc bất di bất dịch tại Sconnect.
Lương: 12- 18M + Thưởng + Phụ cấp/Phúc lợi
Lương được xem xét tăng định kỳ hàng tháng.
Thời gian làm việc: Từ 8h30- 17h30 (nghỉ trưa 1 tiếng)
Thưởng tháng, thưởng quý, thưởng năm và thưởng các ngày lễ tết.

Từ thứ 2 đến thứ 7 (thứ 7 làm cách tuần)
PHÚC LỢI

Teambuilding hàng năm để nâng cao tinh thần đội nhóm trong tổ chức.
Qũy nhà ở: Được trích từ lợi nhuận Sconnect và chia sẻ tới CBNV 3 năm/lần để đáp ứng mục đích mua nhà Hà Nội- An cư lạc nghiệp.
Phụ cấp trang phục 4,000,000 VNĐ/năm.
Du lịch trong và ngoài nước.
Qũy hỗ trợ tài chính: Sconnect hỗ trợ cho vay 0% lãi suất đối với các CBNV gặp hoàn cảnh khó khăn.

PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC VÀ LỘ TRÌNH CÔNG DANH

Cam kết phát triển năng lực CBNV thông qua các hoạt động đào tạo về chuyên môn và kỹ năng mềm hàng tuần, hàng tháng.
Con đường công danh của bạn luôn rõ ràng tại SCN:
Nhân viên – Chuyên viên – Chuyên viên cao cấp – Chuyên gia – Chuyên gia cao cấp.
Nhân viên – Chuyên viên – Trưởng nhóm – Trưởng bộ phận – Giám đốc chuyên môn.

MÔI TRƯỜNG LÀM VIỆC- VĂN HÓA- GIÁ TRỊ XÃ HỘI

Luôn thể hiện trách nhiệm với xã hội thông qua các hoạt động cộng đồng: Mái ấm vùng cao, Xây nhà chống lũ...
Luôn đề cao sự hợp tác và tinh thần đồng đội.
Mỗi cá nhân hiểu rõ chức trách và nhiệm vụ của mình.

Cập nhật gần nhất lúc: 2023-12-25 06:20:48