TRƯỞNG BỘ PHẬN CUNG ỨNG NHÂN CÔNG

- Đàm phán giá với các nhà thầu phụ, tổ đội trước khi làm đề xuất đơn giá nhân công
- Giải quyết vướng mắc trong quá trình thi công của tổ đội với dự án
- Tương tác với các dự án trong suốt quá trình làm việc
- Lên bảng đơn giá nhân công của công ty hàng quý
- Có mối quan hệ rộng rãi với các nhà thầu phụ, tổ đội nhân công
- Tổng hợp báo cáo theo yêu cầu của cấp trên
- Tìm kiếm tổ đội nhân công cho các dự án mới, thay thế cho các dự án đang triển khai
- Đánh giá thầu phụ, tổ đội nhân công của từng dự án hàng quý

- Phân tích, lập kế hoạch, báo cáo
- Thành thạo Autocad, Word, Excel, phần mềm dự toán
- Sử lý tình huống linh hoạt
- Đàm phán, thuyết phục, giải quyết mâu thuẫn tốt.
- Biết đọc bản vẽ
- Nắm vững về định mức, đơn giá của các công tác trong xây dựng.
- Giao tiếp, truyền đạt tốt
- Nắm vững kiến thức về xây dựng.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 11:57:54