Trưởng bộ phận đào tạo ( Quy mô tập đoàn)

- Quản lý, triển khai thực hiện và hoàn thành các nhiệm vụ thuộc phạm vi đào tạo phát triển nguồn nhân lực:
+ Triển khai các chương trình đào tạo
+ Lập ngân sách và quản lý chi phí đào tạo
+ Đánh giá hiệu quả công tác đào tạo
+ Phân tích nhu cầu đào tạo
+ Xây dựng chiến lược, kế hoạch và chính sách đào tạo
- Xây dựng và phát triển văn hóa doanh nghiệp
- Xây dựng kế hoạch truyền thông nội để duy trì và phát triển văn hóa doanh nghiệp

- Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành liên quan tới báo chí, ngôn ngữ, truyền thông, quản trị nhân sự,....hoặc các chuyên ngành khác liên quan
- Có khả năng bao quát, điều hành hoạt động của bộ phận đào tạo & truyền thông nội bộ
- Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm quản lý mảng đào tạo tại các công ty, doanh nghiệp lớn quy mô tập đoàn ( ưu tiên lĩnh vực Xây dựng, BĐS)
- Có khả năng kết nối đội ngũ, đào tạo và phát triển được đội ngũ

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Công tác phí, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-22 23:45:02