Trưởng Bộ Phận Quản Lý Thiết Kế Hạ Tầng

Thực hiện công tác quản lý thiết kế các bộ môn Kết cấu, Hạ tầng các Dự án đầu tư xây dựng (“ĐTXD”) của Tập đoàn & các CTTV.
Kiểm tra hồ sơ thiết kế kết cấu chi tiết, sự phù hợp, khớp nối với thiết kế kiến trúc, MEP.
Kiểm tra sơ đồ tính, báo cáo kỹ thuật, xin phê duyệt giải pháp kết cấu chính.
Phát hành hồ sơ kết cấu, phối hợp với QS, KTXH, Ban QLDA để làm rõ thiết kế trong quá trình mời thầu và thi công.
Khớp nối thiết kế kết cấu với các hạng mục thiết kế liên quan như Kiến trúc, MEP, Landscape, Nội thất.
Làm việc trao đổi với tư vấn đối tác nước ngoài, đơn vị vận hành, nhà thầu,...trong quá trình thiết kế và xây dựng dự án.
Lập các báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của Ban Giám đốc Khối.
Kiểm soát thiết kế kết cấu theo kiến trúc được duyệt.
Xử lý các văn bản, phiếu ý kiến, phiếu xử lý kỹ thuật liên quan đến kết cấu, phối hợp với QS, Khối Xây dựng để làm rõ thiết kế trong quá trình mời thầu.
Lập tờ trình, báo cáo các nội dung thiết kế liên quan đến kết cấu và thuộc dự án quản lý.
Bám sát với Ban QLDA để kiểm soát sản phẩm thiết kế trong quá trình thi công phần thô.
Chủ trì quản lý tiến độ, chất lượng thiết kế tất cả các giai đoạn thiết kế của dự án được giao.
Đào tạo, phát triển đội ngũ, đánh giá năng lực, hiệu quả công việc của CBNV được phân công quản lý.
Lập nhiệm vụ thiết kế và tổng hợp các thông tin để triển khai thiết kế.
Kiểm tra, phát hành hồ sơ thiết kế, theo dõi và chịu trách nhiệm với hồ sơ thiết kế của dự án, phối hợp với QS, KTXH, Ban QLDA để làm rõ thiết kế.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Giám đốc Khối.

Có chứng chỉ hành nghề xây dựng.
Có kiến thức chuyên sâu về thiết kế và quản lý thiết kế cho các loại hình Nhà ở thấp tầng, biệt thự, quy hoạch phân khu, quy hoạch chi tiết, Trung tâm thương mại, văn phòng làm việc
Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Kết cấu, Hạ tầng, Giao thông
Thành thạo các phần mềm Autocad, phần mềm chuyên ngành.
Có tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế Kết cấu – Hạ tầng, trong đó ít nhất 5 năm về quản lý thiết kế.
Ưu tiên đã quản lý phòng từ 05 nhân sự trở lên

Chế độ Phúc lợi (BHXH, 12 ngày phép/năm, thưởng các ngày Lễ...) theo quy định Nhà nước.
Được làm việc trong môi trường năng động, hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, Thưởng 13... và các phúc lợi khác theo quy định của Luật lao động và của Công ty.
Cơ hội được tham gia tất cả các khóa phát triển cá nhân do Công ty tổ chức và các khóa đào tạo bên ngoài nhằm phát triển chuyên môn và kỹ năng cần thiết.
Hỗ trợ Công cụ làm việc...
Được đi du lịch và tham gia các hoạt động vui chơi, giải trí khác do Tập đoàn tổ chức hàng quý, hàng năm.
Khám sức khỏe định kỳ
Môi trường thân thiện, năng động..
Được nghỉ T7 – CN;

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-27 23:20:03