Trưởng Nhóm Tuyển Dụng

• Phối hợp phát triển thương hiệu tuyển dụng của doanh nghiệp.
• Lập kế hoạch ngân sách, chỉ tiêu tuyển dụng hàng năm.
• Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng cho Công ty đáp ứng được các mục tiêu và kế hoạch kinh doanh của Công ty trong từng giai đoạn.
• Chủ động tìm kiếm, phát triển mạng lưới quan hệ với các ứng viên tiềm năng và tài năng trên thị trường để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng.
• Báo cáo: Cập nhật báo cáo công việc theo quy định & khi được yêu cầu.
• Xây dựng và cải tiến hệ thống bảng mô tả công việc, khung năng lực, Mục tiêu và KPIs, cho từng vị trí công việc nhằm nâng cao hiệu quả kinh doanh của công ty.
• Xây dựng, đào tạo và quản lý phòng tuyển dụng.
• Triển khai thực thi ngân sách và chỉ tiêu hướng đến hiệu quả tài chính và hiệu quả nguồn lực.

• Quyết liệt, hướng về mục tiêu, có tư duy đo lường và cải tiến liên tục.
• Có tối thiểu 03 năm ở vị trí tương đương
• Có khả năng huấn luyện và đào tạo đội ngũ.
• Có khả năng xây dựng quy trình, quy định.

• Mức lương: 15.000.000 vnđ- 20.000.000 vnđ + Thưởng
• Thời gian làm việc: Thứ 2- Thứ 7 (Từ 08h30 – 12h00 & 13h30- 17h30)
• Đề xuất tăng lương =định kỳ từ 1 lần/năm
• Được cấp máy tính làm việc
• Thưởng nghỉ lễ tết theo quy định nhà nước
• Nghỉ lễ theo lịch quốc gia & thưởng tiền (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, 1/6, trung thu...)
• Thưởng tháng lương thứ 13. Đóng BHXH, BHYT
• Du lịch, nghỉ mát, team building, Year End Party...
• Nghỉ phép năm 12 ngày/năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-05-21 18:10:05