Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Mô tả công việc
Đảm bảo anh ninh, an toàn, PCCC và phòng chống thiên tai.
Quản lý tài sản, máy móc, thiết bị văn phòng.
Tổ chức xây dựng văn hóa doanh nghiệp, phát triển văn hóa doanh nghiệp
Tổ chức xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng cho nhà máy.
Xây dựng định hướng các năng lực cần đào tạo.
Tổ chức quản lý dữ liệu, hồ sơ nhân sự: Danh sách, hồ sơ CBCNV, hợp đồng, quyết định, hồ sơ lương, thưởng...
Tổ chức xây dựng các chương trình truyền thông nội bộ
Tổ chức công tác tư vấn lao động, giải quyết tranh chấp lao động, tổ chức khen thưởng, kỷ luật tại Nhà máy..
Tổ chức thiết kế mô hình quản trị hệ thống, cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ tại nhà máy theo định hướng của Tập đoàn.
Tổ chức xây dựng định mức lao động, đo lường hiệu suất lao động của nhà máy.
Tư vấn thiết kế cơ cấu tổ chức, chức năng các khối, phòng ban.
Yêu cầu công việc
Tối thiểu 2- 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên lĩnh vực nhà máy sản xuất
Có hiểu biết về hệ thống quản lý chất lượng an toàn thực phẩm.
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành nhân lực, luật, kinh tế...
Hiểu biết về luật lao động, BHXH và các chính sách pháp luật liên quan.
Quyền lợi
Các phúc lợi khác theo quy định chung công ty
Thưởng KPI năm: theo kết quả hoàn thành KPI năm của khối
Có khu lưu trú cho CBNV ở xa.
Được hưởng lương tháng 13
Được hỗ trợ ăn trưa tại Công ty
Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-23 17:30:04











