Trưởng Phòng Hành Chính Tổng Hợp (Nhà Máy Long An)

Mục tiêu công việc:
- Đảm bảo công ty có đội ngũ nhân sự chất lượng, đáp ứng nhu cầu phát triển.
- Quản lý toàn bộ hoạt động nhân sự của công ty, đặc biệt là mảng tuyển dụng.
Nhiệm vụ chính:
Tuyển dụng:
- Quản lý quy trình tuyển dụng từ khâu đăng tuyển, phỏng vấn đến lựa chọn ứng viên.
- Xây dựng và triển khai chiến lược tuyển dụng hiệu quả.
- Phát triển và duy trì mối quan hệ với các nguồn cung ứng nhân lực.
Quản lý nhân sự:
- Đảm bảo tuân thủ các quy định pháp luật về lao động.
- Giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên.
- Xây dựng và thực hiện các chương trình đào tạo và phát triển nhân sự.
Phát triển văn hóa công ty:
- Xây dựng môi trường làm việc tích cực, thúc đẩy sự gắn kết và động lực làm việc của nhân viên.
- Tổ chức các hoạt động nội bộ nhằm nâng cao tinh thần đồng đội.
Quản lý hành chính nhân sự:
- Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và các thủ tục liên quan.
- Xử lý các vấn đề liên quan đến lương thưởng, phúc lợi và kỷ luật lao động.
Khác:
- Quan hệ với cơ quan chính quyền địa phương như CAKV, Môi trường, BHXH, …
- Quản lý công tác bếp ăn, PCCC, An ninh, CNTT, xử lý nước thải, ...

- Giới tính: Nam và độ tuổi từ 30- 45
- Chuyên xây dựng các văn bản, quy trình, chính sách tại nhà máy sản xuất và tuyển dụng lao động phổ thông
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm vị trí tương đương (từng làm công ty sản xuất)
- Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định tốt.
- Hiểu biết sâu rộng về luật lao động và các quy định liên quan.
- Ưu tiên ứng viên là người địa phương hoặc đang sinh sống, làm việc gần khu vực nhà máy Long An
- Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và giao tiếp xuất sắc.

- Thưởng tháng 13, thưởng hiệu quả kinh doanh, thưởng dự án (theo tình hình hoạt động thực tế)
- Lộ trình thăng tiến, phát triển thành Giám đốc Nhân sự hoặc Trợ lý Nhân sự cho TGĐ
- Đánh giá năng lực xét điều chỉnh lương hàng năm
- Mức lương cạnh tranh theo năng lực
- Team building hàng năm
- Hỗ trợ xe đưa đón từ HCM (nếu ứng viên ở khu vực HCM)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-22 17:05:03