Trưởng Phòng Kinh Doanh

Quản lý & điều hành hoạt động kinh doanh
• Phân tích thị trường, khách hàng, đối thủ cạnh tranh; tham mưu cơ hội, chiến lược mở rộng thị trường nội địa và từng bước hướng tới xuất khẩu.
• Xây dựng chiến lược, kế hoạch kinh doanh theo tháng/quý/năm phù hợp định hướng phát triển của Công ty.
• Tổ chức triển khai, giám sát và chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh toàn phòng.
Quản lý đội ngũ kinh doanh
• Hướng dẫn, hỗ trợ nhân viên trong quá trình đàm phán, ký kết hợp đồng với khách hàng lớn.
• Tuyển dụng, đào tạo, phân công và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên kinh doanh và marketing.
• Điều phối, định hướng hoạt động marketing cho nhân viên.
Phát triển khách hàng & doanh thu
• Tìm kiếm, phát triển khách hàng mới (nông trại, doanh nghiệp nông nghiệp, đại lý, dự án...).
• Quản lý hệ thống khách hàng hiện hữu; trực tiếp làm việc với các khách hàng, đối tác chiến lược.
• Tham gia đàm phán hợp đồng, chính sách giá, điều khoản thương mại.
Quản lý hợp đồng & công nợ
• Kiểm soát việc soạn thảo báo giá, hợp đồng kinh tế.
• Kiểm soát việc quản lý, thu hồi công nợ khách hàng của nhân viên.
• Kiểm soát tiến độ đơn hàng, phối hợp các bộ phận liên quan (sản xuất, kế toán, kho vận).
Marketing & phối hợp truyền thông
• Góp ý chiến lược thương hiệu và hình ảnh sản phẩm.
• Phối hợp xây dựng và triển khai các chương trình marketing online & offline phục vụ bán hàng.
• Định hướng nội dung website, mạng xã hội, ấn phẩm bán hàng (catalogue, profile, brochure...).
Báo cáo & công việc khác
• Lập báo cáo doanh thu, phân tích hiệu quả kinh doanh định kỳ cho Ban Giám đốc.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban Lãnh đạo.

• Giới tính: Ưu tiên Nam (do tính chất công việc thường xuyên làm việc với nông trại, nông trường).
• Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
• Kinh nghiệm:
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm kinh doanh, trong đó ít nhất 2- 3 năm ở vị trí quản lý/Trưởng phòng.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong nông nghiệp, cây giống, sinh học, sản xuất.
• Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
Tiếng Anh (4 kỹ năng) tốt
Thành thạo MS Office
Có kinh nghiệm sử dụng phần mềm bán hàng, ERP
Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm.
Có tư duy chiến lược, nhạy bén với thị trường và con số.
• Kiến thức: Hiểu biết về Luật Thương mại, Luật Dân sự và các luật liên quan.
• Phẩm chất cá nhân:
Chủ động, trách nhiệm cao, chịu được áp lực cao.
Trung thực, gắn bó lâu dài với doanh nghiệp.
• Yêu cầu khác: Có thể đi công tác.

• Thu nhập: Lương Gross 15M – 18M
• Thưởng tháng 13, thưởng Lễ – Tết, thưởng hiệu quả kinh doanh.
• Môi trường làm việc ổn định, có cơ hội phát triển lên Giám đốc Kinh doanh trong tương lai.
• Có ký túc xá nội trú an ninh (nếu có nhu cầu).
• Du lịch, team building và các chế độ phúc lợi khác theo quy định Công ty.
• Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước.
ĐỊA ĐIỂM & THỜI GIAN LÀM VIỆC
Văn phòng trụ sở:
- Thửa đất số 2255, Tờ bản đồ số 139, Đường Thuận Giao 09, KP Hòa Lân 1, TP. Thuận Giao, TP. Hồ Chí Minh (Thuận An, Bình Dương cũ)
Chi nhánh/TTSX (Địa điểm làm việc chủ yếu):
- Ấp Rừng Sến, Xã Đức Lập, Tây Ninh (Xã Mỹ Hạnh Bắc, Huyện Đức Hòa, Tỉnh Long An cũ)
• Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 7, Sáng 7h30 – 11h30 | Chiều 13h00 – 17h00

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-25 18:05:03