Trưởng Phòng Kỹ Thuật

Quản Lý Hoạt Động Kỹ Thuật:
• Điều hành và quản lý các hoạt động kỹ thuật hàng ngày, đảm bảo hệ thống hoạt động liên tục và hiệu quả.
• Đảm bảo các dịch vụ kỹ thuật được cung cấp đúng thời gian, chất lượng và ngân sách đã đề ra.
• Giám sát và đánh giá hiệu suất của toàn bộ đội ngũ kỹ thuật, đảm bảo nhân viên đáp ứng các tiêu chuẩn và kỳ vọng của công ty.
Quản Lý Dự Án:
• Lập kế hoạch, triển khai, và theo dõi các dự án kỹ thuật từ giai đoạn khởi đầu đến khi hoàn thành.
• Phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo tài nguyên và thông tin liên lạc xuyên suốt dự án.
• Đảm bảo các dự án được triển khai đúng tiến độ, trong ngân sách và đạt yêu cầu chất lượng.
Phát Triển và Tối Ưu Hóa Hệ Thống:
• Xem xét và cải tiến các quy trình kỹ thuật để tối ưu hóa chi phí và nâng cao chất lượng dịch vụ.
• Đảm bảo các hệ thống và quy trình kỹ thuật luôn cập nhật và tuân thủ các tiêu chuẩn công nghệ mới nhất.
• Đề xuất và triển khai các giải pháp kỹ thuật mới nhằm nâng cao hiệu suất và hiệu quả hoạt động của hệ thống.
Quản Lý Nhân Sự Kỹ Thuật:
• Xây dựng lộ trình phát triển nghề nghiệp cho nhân viên trong phòng kỹ thuật.
• Tuyển dụng, đào tạo, và phát triển nhân viên kỹ thuật, đảm bảo đội ngũ kỹ thuật có đủ kỹ năng và năng lực để hoàn thành nhiệm vụ.
• Đánh giá hiệu suất làm việc của các thành viên trong nhóm, đề xuất khen thưởng và các chương trình phát triển kỹ năng.
Quản Lý Tài Nguyên và Ngân Sách:
• Lập kế hoạch và kiểm soát ngân sách kỹ thuật, đảm bảo chi phí được sử dụng hợp lý và hiệu quả.
• Đề xuất các biện pháp cắt giảm chi phí và tối ưu hóa việc sử dụng tài nguyên.
• Quản lý tài nguyên kỹ thuật, bao gồm thiết bị, công cụ, và phần mềm.
Đảm Bảo An Ninh và Tuân Thủ:
• Tổ chức và thực hiện các kiểm tra, đánh giá định kỳ để đảm bảo hệ thống hoạt động ổn định và an toàn.
• Đảm bảo hệ thống kỹ thuật đáp ứng các yêu cầu bảo mật và tuân thủ các quy định pháp lý liên quan.
• Thực hiện các biện pháp bảo vệ dữ liệu và đảm bảo an toàn thông tin cho các hệ thống của công ty.
Tư Vấn và Hỗ Trợ Kỹ Thuật:
• Hỗ trợ và cung cấp giải pháp kỹ thuật cho các phòng ban khác khi cần thiết.
• Đóng vai trò là đầu mối liên lạc với các đối tác, nhà cung cấp về các vấn đề kỹ thuật.
• Tư vấn cho ban lãnh đạo về các chiến lược kỹ thuật và công nghệ mới.

Trình độ học vấn:
• Tốt nghiệp đại học trở lên trong các ngành liên quan đến Công nghệ thông tin, Khoa học máy tính, Điện tử viễn thông, hoặc các ngành kỹ thuật liên quan.
Kinh nghiệm:
• Có kinh nghiệm quản lý dự án kỹ thuật phức tạp và đội ngũ kỹ thuật đa dạng.
• Ít nhất 7- 10 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kỹ thuật CNTT, với tối thiểu 3- 5 năm ở vị trí quản lý kỹ thuật hoặc tương đương.
Kiến thức chuyên môn:
• Kinh nghiệm với các giải pháp bảo mật, hệ thống mạng và phần mềm ứng dụng.
• Hiểu biết về quản lý dự án, quản lý tài nguyên và quy trình làm việc trong lĩnh vực kỹ thuật.
• Kiến thức sâu rộng về hạ tầng mạng, hệ thống máy chủ, bảo mật thông tin, và các công nghệ mới nhất trong lĩnh vực CNTT.
Kỹ năng:
• Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề phức tạp.
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và ra quyết định.
• Tiếng Anh: Có khả năng đọc hiểu tài liệu chuyên ngành, giao tiếp và làm việc với đối tác quốc tế.
• Kỹ năng quản lý dự án, lập kế hoạch và quản lý ngân sách.
• Kỹ năng lãnh đạo, quản lý nhóm và phát triển nhân sự.

Thu nhập: Lương thỏa thuận + Phụ cấp công tác
Thời gian làm việc: Thứ 2 – Sáng thứ 7
Lương tháng 13, thưởng dự án, team building
Được cung cấp các trang thiết bị phục vụ công việc
Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN... theo quy định của công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-25 18:30:03