Trưởng Phòng Marketing - Lương Từ 20 - 30 Triệu (Đi Làm Ngay)

- Điều hành thực hiện các chiến dịch Marketing phục vụ các hoạt động kinh doanh của dự án.
- Quản lý đội ngũ Digital Marketing trong việc xây dựng kế hoạch, theo dõi chỉ số và tối ưu performance.
- Quản lý nhân sự thuộc nhóm quản lý.
- Phân bổ nguồn lực (nhân sự, ngân sách) cho từng kênh để đảm bảo kết quả performance marketing cũng như đạt được các mục tiêu về chỉ số vận hành, mục tiêu doanh số.
- Tối ưu hiệu quả các hoạt động Digital Marketing với các KPI và chỉ số cụ thể để đo lường hiệu suất, tỷ lệ chuyển đổi.
- Kết hợp với các phòng ban để theo sát và báo cáo, cập nhật tiến độ công việc, kết quả thực hiện.
- Quản lý đội ngũ Content Marketing, Visual trong việc tối ưu hình ảnh truyền thông.
- Quản lý và tối ưu việc sử dụng các công cụ Digital Marketing cũng như các công cụ/dịch vụ/tools thuê ngoài.
Báo cáo: Cập nhật, báo cáo công việc theo quy định & khi được yêu cầu.
Công việc khác:
- Tham gia đào tạo, huấn luyện trong toàn bộ quá trình làm việc.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.
Cập nhật, báo cáo công việc theo quy định và khi được yêu cầu.

Vi tính: Kỹ năng văn phòng.
Giới tính, độ tuổi: Nam, Nữ, 24 – 30 tuổi
Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Marketing, Truyền thông, quản trị kinh doanh, công nghệ thông tin v.v...
Kinh nghiệm: Yêu thích môi trường làm việc trẻ trung, năng động, ngành hàng sản phẩm: GẤU BÔNG
Kinh nghiệm:
- Có kiến thức Digital Marketing bài bản và nắm bắt rõ các xu hướng mới nhất của Digital Marketing.
- Kinh nghiệm tối thiểu 1 năm về Digital Marketing, content quảng cáo marketing.
Yêu cầu:
- Bắt buộc phải có kinh nghiệm trải qua vị trí viết Content & chạy Ads, chịu áp lực về doanh số từ hệ thống digital đa kênh.
- Ưu tiên những người có kinh nghiệm triển khai hệ thống Marketing & Digital đa kênh.
- Có kinh nghiệm và kiến thức đọc hiểu các chỉ số kinh doanh.
Thái độ, tố chất:
- Ưa thích Marketing, nỗ lực học hỏi & làm việc.
- Chịu được áp lực cao trong công việc.
- Có khả năng checking, follow công việc của đội nhóm, có khả năng lên kế hoạch, làm việc chi tiết, tỉ mỉ.
Yêu cầu khác: Có máy tính cá nhân.

Mức lương: 20.000.000 VNĐ- 30.000.000 VNĐ
Các chính sách khác
Đề xuất tăng lương định kỳ từ 1 lần/năm
Du lịch, nghỉ mát, team building, Year End Party...
Nghỉ phép năm 12 ngày/năm.
Thưởng tháng lương thứ 13
Nghỉ lễ theo lịch quốc gia & thưởng tiền (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, 1/6, trung thu...).
Được các tham gia khóa học nâng cao năng lực, phát triển kĩ năng mới.
Đóng BHXH, BHYT, Thưởng nghỉ lễ tết theo quy định nhà nước
Từ 09h00 – 12h00 & 13h30- 18h00
Thời gian làm việc: Thứ 2- Thứ 6 và 02 Thứ 7/tháng

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-28 05:55:02