Trưởng Phòng Marketing

Mô tả công việc

- Hướng dẫn, đào tạo nhân viên nâng cao chuyên môn nghiệp vụ, kỹ năng cần thiết nhằm phát huy khả năng tối đa để hoàn thành các mục tiêu, nhiệm vụ chung của Phòng.
- Định hướng, theo dõi và đánh giá các hoạt động nghiên cứu thị trường. Cập nhật, tổng hợp, phân tích thông tin, xu hướng, nhu cầu thị trường, thông tin đối thủ cạnh tranh, chính sách nhà nước có liên quan.
- Phát triển và duy trì các mối quan hệ với các đối tác truyền thông, các KOL/KOC, đại lý/nhà phân phối (nhà thuốc).
- Lên kế hoạch các chương trình truyền thông, sự kiện bán hàng/đẩy hàng như: giới thiệu sản phẩm mới, tri ân khách hàng,... Đo lường và báo cáo về ngân sách sử dụng hoạt động thương hiệu.
- Phối hợp bộ phận/phòng ban khác để triển khai công việc.
- Xây dựng kế hoạch ra mắt, phát triển và quản lý thương hiệu (nhận diện, định vị, hình ảnh, hoạt động truyền thông, tài sản thương hiệu...)
- Xây dựng kế hoạch Marketing/Truyền thông online tổng thể (fanpage/tik tok/website/sàn TMĐT...) cho từng sản phẩm, nhóm sản phẩm...phù hợp với chiến lược kinh doanh.
- Xây dựng và phát triển đội ngũ phòng MKT bao gồm: Team branding, team Convert và team Viral.

Yêu cầu ứng viên
- Có chuyên môn sâu về Marketing, đặc biệt là về xây dựng và phát triển thương hiệu, quản trị thương hiệu.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Marketing, Truyền thông, quản trị kinh doanh, v.v..
- Có trên 7 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực marketing, truyền thông, thương hiệu ... hoặc trên 3 năm kinh nghiệm vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành dược phẩm, thực phẩm chức năng, mỹ phẩm...
Kỹ năng
- Sáng tạo, tư duy nhanh nhạy linh hoạt, khả năng nắm bắt insight KH.
- Kỹ năng quản lý dự án và kỹ năng lãnh đạo.
- Đo lường chỉ số, phân tích dữ liệu và đưa ra các phương án cải tiến.

Quyền lợi:
Về thu nhập:

Review tăng lương cố định 2 lần/năm
Thưởng tháng lương thứ 13,14,15
Các dịp lễ tết, kỷ niệm đều có thưởng (Tết dương lịch; 8/3; 30/4; 1/5; 2/9...)
Thu nhập: Thỏa Thuận theo năng lực

Phụ Cấp

Phụ cấp cơm trưa 30.000 VNĐ/ngày, gửi xe 150.000 VNĐ/tháng

Về các cơ hội phát triển:

Công ty quan tâm về phát triển nguồn lực nội bộ: outsource các gói đào tạo từ chuyên gia và các khóa đào tạo chuyên môn nội bộ.
Quỹ đào tạo .../năm

Về môi trường và con người:

BGD lắng nghe và trân trọng đóng góp của nhân sự.
Các hoạt động kết nối (picnic, sinh nhật, workshop...) siêu thú vị định kỳ hàng tháng
Chính sách mua hàng nội bộ với chiết khấu ưu đãi (Mẹ & bé, Sữa, TPCN)
Đội ngũ nhân sự trẻ, năng động, năng lượng tích cực và cầu thị.
Văn phòng tiện ích: Ghế massage, thảm nghỉ trưa, tủ sách, tủ nước & đồ ăn nhẹ free
Các CLB cầu lông, chạy bộ, đạp xe tự do
Du lịch, team building, tôn vinh, Year End party..
Địa điểm làm việc: Tầng 3, Sảnh A, Tòa nhà Tây Hà, số 19 Tố Hữu, phường Trung Văn, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội.

Thời gian làm việc

Thứ 7 không chấm công, làm việc linh hoạt, được về sớm, tính lương full ngày.
Thứ 2- Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:30)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-29 13:40:03