Trưởng Phòng Phát Triển Kinh Doanh

Tổ chức, triển khai công tác Bán hàng cho Phòng/Bộ phận kinh doanh nhằm đạt KPI được giao

Chịu trách nhiệm hoàn thành KPI của Phòng/Bộ phận kinh doanh phụ trách
Định hướng nhân viên trong việc tìm kiếm khách hàng tiềm năng, mở rộng khách hàng networking.
Theo dõi, thúc đẩy các nhân viên trong phạm vi quản lý đạt KPI được giao. Đánh giá kết quả bán hàng của nhân viên và có kế hoạch đẩy mạnh, hỗ trợ cải thiện hiệu quả
Đề xuất chương trình bán hàng và kế hoạch bán hàng đến cấp quản lý nhằm nâng cao hiệu quả bán hàng.

Tổ chức, quản lý và phát triển đội ngũ bán hàng

Phối hợp với Nhân sự phụ trách đào tạo nhằm thường xuyên đào tạo, huấn luyện kỹ năng, kiến thức về sản phẩm, dịch vụ, quy trình, quy định liên quan cho đội ngũ bán hàng.
Chịu trách nhiệm cập nhật và triển khai các công việc phụ trách, báo cáo kết quả thực hiện.
Xây dựng, phát triển và gắn kết mạng lưới đội ngũ bán hàng (tất cả các cấp từ Trưởng Nhóm Phát Triển Kinh Doanh, Chuyên viên Phát Triển Kinh doanh Cao Cấp và Chuyên viên Phát Triển Kinh doanh), cập nhật xu hướng thị trường và các công ty đối thủ.

Từ 03 năm kinh nghiệm trong ngành Tài chính, Chứng khoán và các ngành có liên quan.
Từ 02 năm kinh nghiệm ở các vị trí tương đương trong lĩnh vực Tài chính, Chứng khoán và các ngành có liên quan.
Đại học chuyên ngành Tài Chính, Ngân hàng, Chứng khoán, Kinh tế hoặc các ngành có liên quan
Kiến thức sâu rộng về ngành tài chính, chứng khoán (trái phiếu, cổ phiếu...)Am hiểu thị trường tài chính, chứng khoán và nắm bắt xu hướng vận hành, phát triển của thị trường.

Chương trình mua cổ phiếu Công ty với giá ưu đãi dành riêng cho CBNV trong Công ty
Tham gia BHXH, BHYT theo quy định.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, đồng nghiệp thân thiện, công ty đang trên đà tăng trưởng mạnh mẽ.
Mức lương cạnh tranh, Lương tháng 13
Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến thứ 6.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-29 12:20:02