Trưởng Phòng QC/ QC Manager

Xây dựng phòng Hóa Lý và phòng Vi Sinh đạt chuẩn GMP, GLP

Lập kế hoạch và quản lý công tác mua sắm, lắp đặt nội thất phòng QC;
Theo dõi và điều phối các hoạt động đánh giá phòng sạch khu vực phòng QC, thiết bị kiểm nghiệm theo kế hoạch đã được phê duyệt.
Lập kế hoạch và quản lý công tác mua sắm, lắp đặt, đánh giá và hiệu chuẩn thiết bị kiểm nghiệm cho phòng Hóa Lý và phòng Vi Sinh;

Xây dựng hệ thống chất lượng cho phòng Kiểm tra chất lượng và tham gia hoạt động chất lượng của nhà máy

Tham gia, theo dõi và giám sát các cuộc thanh tra nội bộ và bên ngoài liên quan đến các hoạt động QC;
Xử lý các quan sát trong quá trình thanh tra và đảm bảo thực hiện các hành động khắc phục kịp thời;
Tham gia vào hoạt động quản lý chất lượng nhà máy (thẩm định vệ sinh, nhà xưởng, thẩm định sản xuất, đánh giá nội bộ, khiếu nại, v.v);
Tham gia đánh giá chất lượng sản phẩm hàng năm và đề xuất cải tiến để nâng cao các quy trình QC.
Trong nội bộ phòng ban, giám sát và quản lý các cuộc điều tra về sai lệch, kết quả sai lệch ngoài tiêu chuẩn (OOS), OOT, kiểm soát thay đổi và các hành động khắc phục và phòng ngừa (CAPA), đảm bảo việc phối hợp với liên phòng ban trong việc điều tra khi cần thiết;
Xây dựng hệ thống quy trình thao tác chuẩn (SOP) và các hướng dẫn công việc (WI) đáp ứng cho hoạt động phòng QC tuân thủ theo yêu cầu GMP, GLP;
Đảm bảo tất cả các quy trình phòng thí nghiệm tuân thủ GMP, GLP và các tiêu chuẩn quy định;

Các hoạt động liên quan đến phân tích kiểm nghiệm

Phê duyệt kết quả kiểm nghiệm, đảm bảo việc giải phóng hoặc loại bỏ sản phẩm kịp thời;
Xem xét kết quả mẫu thử nghiệm bởi đơn vị bên ngoài;
Thực hiện giải phóng lô nguyên liệu, bao bì;
Phê duyệt hồ sơ tổng thể của dược chất (DMF) tuân thủ các hướng dẫn quy định hiện hành;
Xem xét và phê duyệt các tiêu chuẩn kiểm nghiệm, quy trình kiểm nghiệm, các đề cương, báo cáo thẩm định phương pháp, nghiên cứu độ ổn định;
Xem xét và phê duyệt các tài liệu bên ngoài, bao gồm báo cáo hiệu chuẩn và báo cáo đánh giá thiết bị, đảm bảo tuân thủ các hướng dẫn hiện hành.

Phát triển đội ngũ phòng QC

Xây dựng và phát triển đội ngũ phòng QC đáp ứng yêu cầu công việc.

Các công việc khác

Các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của Ban lãnh đạo, ban cố vấn.

Bằng cấp và trình độ học vấn

Tốt nghiệp Đại học các ngành Dược/ Hóa, hoặc Sinh.

Kinh nghiệm và kiến thức chuyên môn

Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các nhà máy dược phẩm, đặc biệt là nhà máy EU GMP;
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trong phòng kiểm tra chất lượng, có kinh nghiệm 2 năm ở vị trí Trưởng/ Phó phòng QC một lợi thế.

Năng lực và phẩm chất

Tin học văn phòng: Sử dụng hiệu quả các phần mềm tin học văn phòng gồm Word, Excel, PowerPoints,…;
Có kinh nghiệm về thanh tra và xử lý các cuộc thanh tra theo luật định;
Khác: Chủ động trong công việc, tự học, và thân thiện với đồng nghiệp.
Kiến thức sâu rộng về GMP, GLP và các quy định quốc tế (ví dụ: FDA, EMA, WHO, …);
Kỹ năng lãnh đạo, tổ chức và phối hợp liên phòng ban tốt;
Kỹ năng giải quyết vấn đề và tư duy phản biện tốt, chủ động trong công việc và thân thiện với đồng nghiệp;
Tiếng Anh: Đọc hiểu các tài liệu chuyên ngành Dược, giao tiếp và viết tốt;

Địa điểm làm việc

Địa điểm làm việc đến giữa tháng 8/2025: 61A 63A Võ Văn Tần, Phường Xuân Hòa, TP. Hồ Chí Minh (Số cũ: 61A 63A Võ Văn Tần, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, TP. Hồ Chí Minh)
Địa điểm làm việc từ giữa tháng 8/2025 trở đi: Lô 12, Đường N9, Khu Công nghiệp Đất Đỏ 1, Xã Đất Đỏ, TP. Hồ Chí Minh (Số cũ: Lô 12, Đường N9, Khu Công nghiệp Đất Đỏ 1, Phước Long Thọ, Huyện Long Đất, Bà Rịa – Vũng Tàu)

CHẾ ĐỘ VÀ PHÚC LỢI:

Tổ chức các khóa đào tạo nội bộ về chuyên môn dược, kỹ năng và chức năng cho toàn bộ nhân viên;
Hỗ trợ nhà ở tại Vũng Tàu;
Cam kết đóng BHXH đầy đủ;
Team building và các hoạt động khác như Noel, Year end party, thiện nguyện,....
Lương thưởng tháng 13, thưởng thâm niên, thưởng hiệu suất (lương tháng 14), thưởng thành tích cá nhân, thưởng dự án, thưởng phòng ban,...
Tặng quà tết Trung thu: 550,000 VNĐ; Ngày quốc tế phụ nữ 8/3: 200,000 VNĐ; Quốc tế thiếu nhi: 200,000 VNĐ (các bé dưới 15 tuổi); Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10: 200,000 VNĐ,....
Review lương định kỳ 02 lần/ năm;
Tài trợ chi phí đào tạo với các khóa học bên ngoài doanh nghiệp;
Thưởng 30% lương khi pass thử việc;
TV TPI là top những công ty có “Nơi Làm Việc Tốt Nhất Châu Á” được bình chọn bởi HR Asia;
Quốc khánh 500,000 VNĐ; Tết ta 500,000- 1,000,000 VNĐ; lì xì đầu năm,....
Bảo hiểm sức khỏe Hùng Vương sau 01 năm làm việc;
Xe đưa rước từ HCM xuống nhà máy làm việc;
Cơ hội công tác nước ngoài;
Có các CLB Tennis, Cầu lông, Văn nghệ để nâng cao sức khỏe thể chất và tinh thần cho nhân viên;
Thưởng các ngày lễ lớn: Tết dương lịch 500,000 VNĐ; Lễ 30/4- 1/5: 500,000 VNĐ;
Thưởng mừng sinh nhật: 2,200,000 VNĐ
Khám sức khỏe định kỳ;
Thưởng mừng kết hôn: 2,500,000 VNĐ, sinh con: 3,000,000 VNĐ

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Xe đưa đón, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-08-04 18:20:03