Trưởng Phòng Quản Lý Đào Tạo (Tiếng Đức)

Khách hàng của chúng tôi là một công ty Việt Nam đang tìm kiếm Trưởng Phòng Đào Tạo (Tiếng Đức, ID19609, 1500USD):

Giảng dạy & Hỗ trợ học viên

Soạn giáo án, thiết kế bài kiểm tra và theo dõi tiến độ học viên.
Giảng dạy các lớp tiếng Đức A1–B2.
Đánh giá định kỳ và đưa giải pháp cải thiện cá nhân.
Quản lý kỷ luật và tinh thần học tập của lớp.

Quản lý & Điều phối đào tạo

Xây dựng kế hoạch đào tạo tháng/quý/năm.
Giám sát lộ trình từng lớp và báo cáo Ban Giám đốc.
Tổ chức kiểm tra trình độ định kỳ và đột xuất.
Quản lý quy trình lớp học: hồ sơ, điểm danh, đánh giá.

Phát triển đội ngũ giáo viên

Tham gia tuyển dụng, đào tạo và đánh giá giáo viên/trợ giảng.
Tổ chức chia sẻ nội bộ và xây dựng cơ cấu phòng đào tạo.
Dự giờ và phản hồi chuyên môn.

Phát triển chương trình & tài liệu

Xây dựng – chuẩn hóa giáo trình A1–B2.
Thiết kế các khóa nâng cao: phỏng vấn nghề, hội nhập văn hóa Đức.
Cập nhật tài liệu, video, ứng dụng học phù hợp.

Xây dựng văn hóa học tập & hoạt động cộng đồng

Xây dựng môi trường học tích cực theo định hướng văn hóa Đức.
Thành lập và điều hành CLB tiếng Đức.
Tổ chức hoạt động CLB hàng tháng và kết nối học viên – giáo viên – tư vấn.

Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm giảng dạy/ôn thi; ưu tiên đã học tập và làm việc tại Đức.
Trình độ tiếng Đức tối thiểu C1.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm quản lý chương trình đào tạo.
Tốt nghiệp đại học trở lên
Nam/Nữ, dưới 40 tuổi

Chế độ thai sản, ốm đau, tai nạn lao động
Tham gia BHXH, BHYT, BHNT
Nghỉ lễ, Tết, nghỉ việc riêng theo quy định
Nghỉ phép năm
Trang thiết bị làm việc

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-29 01:00:03