Trưởng Phòng Quản Lý Thiết Kế Xây Dựng

Tổ chức, xây dựng đội ngũ, quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động của Phòng Quản lý thiết kế, quy hoạch, thực hiện các chức năng, nhiệm vụ của phòng theo đúng quy định của công ty;
Làm việc với các sở ban ngành về công tác thỏa thuận, ra quyết đinh phê duyêt dự án thẩm định, thẩm tra, thẩm duyêt phòng cháy chữa cháy. cấp phép xây dựng cho Dự án, đồ án quy hoạch;
Phối hợp với phòng kinh doanh xây dựng sản phẩm dự án;
Tiếp nhận thông tin liên quan đến công tác thiết kế, quy hoạch, chủ trì xử lý các vướng mắc liên quan đến công tác thiết kế trong bước thực hiện chuẩn bị đầu tư và thực hiện đầu tư;
Phối hợp với các phòng/ban chức năng của công ty, các đơn vị, các đối tác, nhà thầu có liên quan, tổ chức kiểm tra, giám sát việc thực hiện các quy chuẩn, tiêu chuẩn về thiết kế, sự phù hợp của thiết kế trong quá trình triển khai dự án, kịp thời tham mưu, đề xuất các thay đổi liên quan đến lĩnh vực thiết kế, quy hoạch kiến trúc các dự án cho phù hợp với tình hình thực tế của dự án;
Xây dựng nhiệm vụ thiết kế và phối hợp với Ban đấu thầu lựa chọn nhà thầu tư vấn thiết kế, quy hoạch phù hợp với loại hình dự án và phù hợp với giai đoạn thiết kế, quy hoạch;
Tham gia nghiệm thu chất lượng thi công các cấu kiện, chi tiết kiến trúc, lắp đặt thiết bị, bộ phận công trình liên quan đến thẩm mỹ công trình;
Chịu trách nhiệm tham mưu chính và phối hợp với các phòng/ban chức năng của công ty giải quyết các thủ tục pháp lý, công tác hồ sơ thuộc lĩnh vực quy hoạch kiến trúc;
Kết hợp các bộ phận tổ chức theo dõi và quản lý các hợp đồng, công việc liên quan như đo đạc, khảo sát…;
Theo dõi, quản lý các hợp đồng, đánh giá các hồ sơ thiết kế dự án của công ty;
Triển khai những nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban Giám đốc

* YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Kinh nghiệm: 10 năm trong công tác thiết kế, quản lý thiết kế, quản lý dự án đầu tư XD. Ít nhất 03 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Kiến trúc, Quy hoạch & Xây dựng công trình;
Có Kỹ năng quản lý Thiết kế, lập kế hoạch và quản lý tiến độ. Thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm xây dựng, kiến trúc và quy hoạch;
* QUYỀN LỢI
Hỗ trợ công tác phí khi đi công tác theo quy định Công ty;
Thời gian làm việc từ thứ 2 đến hết sáng thứ 6 và 02 thứ bảy trong tháng; Nghỉ 2 thứ bảy trong tháng và ngày chủ nhật;
Thưởng vào các ngày lễ, Tết, dịp đặc biệt của Công ty;
Xét điều chỉnh thu nhập hằng năm;
Chế độ phúc lợi: sinh nhật cho cán bộ nhân viên; ốm đau, hiếu hỉ.....cho cán bộ nhân viên, tứ thân phụ mẫu, vợ/chồng và các con theo quy định công ty;
Các ngày nghỉ Lễ, Tết theo chế độ của nhà nước;
Được học hỏi và tham gia các khóa đào tạo yêu cầu của Công việc;
Tham quan nghỉ mát, teambuilding;
Ăn trưa tại cantin của Công ty;
Khen thưởng khi có thành tích đặc biệt;
Lương tháng 13;
Đóng Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm thất nghiệp khi ký hợp đồng lao động chính thức;
Thu nhập cạnh tranh;
Chế độ quà tết cho các bậc sinh thành từ 80 tuổi trở lên;
Được làm việc tại văn phòng Hạng sang, thuận tiện giao thông tại khu vực Đan Phượng và Hà Nội.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-24 04:25:03