Trưởng Phòng Tuyển Dụng

• Quản lý việc chuẩn bị ngân sách nhân sự hàng năm của Global và quản lý nhóm tuyển dụng để hỗ trợ công ty kiểm soát việc làm hợp lý;
• Tuyển dụng những nhân tài cấp trung, cấp cao hoặc chủ chốt còn trống để đáp ứng mục tiêu phát triển của tổ chức;
• Dựa trên định hướng phát triển công nghệ mới của công ty, tiến hành đánh giá và đáp ứng nhu cầu nhân tài ngắn hạn và trung hạn để đáp ứng nhu cầu hoạt động của công ty;
• Phát triển và duy trì các kênh tuyển dụng (trường học, trung tâm dịch vụ việc làm, headhunter v.v.) để tiếp tục cung cấp đủ nhân tài;
• Thiết lập và duy trì nguồn nhân tài để kích hoạt nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu việc làm;
• Phỏng vấn nhân sự để tìm hiểu các vấn đề của tổ chức nhằm nâng cao khả năng giữ chân nhân viên và hiệu quả của tổ chức.
• Triển khai hình ảnh thương hiệu nhà tuyển dụng để cải thiện công việc và đạt được mục đích tuyển dụng và thăng tiến của doanh nghiệp;

• Có kinh nghiệm từ 3 năm trở lên tại vị trí tương đương
• Tốt nghiệp đại học, cao đẳng
• Tiếng Trung hoặc tiếng Anh tốt (ưu tiên tiếng Trung)
• Có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp có quy mô từ 2000 nhân sự trở lên, ưu tiên trong lĩnh vực điện tử

Cơ hội học hỏi, làm việc và phát triển trong công ty đa quốc gia
Chính sách đào tạo bài bản, rõ ràng phù hợp với quá trình phát triển của nhân sự
Tăng lương hàng năm (Nếu bạn thể hiện tốt sẽ được đề xuất linh động trong quá trình làm việc)
Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn (Thu nhập xứng đáng với ứng viên có năng lực)
Thử việc hưởng 100% lương
Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của nhà nước ngay khi bạn gia nhập WNC
Thưởng hiệu suất, thưởng học tập và các khoản thưởng khác theo quy định công ty
Thưởng tháng lương thứ 13 + thưởng theo tình hình hoạt động kinh doanh của công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-19 11:15:02