Trưởng Phòng Vận Hành Kinh Doanh Mảng Bán Lẻ

NHÀ SÁCH TIẾN THỌ
Mức lương
30 - 45 triệu
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
3 năm
Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc

Kinh doanh:
- Phân tích kết quả bán hàng và điều chỉnh chiến lược khi cần thiết.
- Triển khai công tác bán hàng & kiểm soát bán hàng
- Xây dựng và theo dõi các kế hoạch hành động để đạt được mục tiêu doanh số và thị phần.
- Đánh giá và theo dõi hiệu suất làm việc của đội ngũ, đưa ra phản hồi và hỗ trợ cải thiện.
- Đề xuất theo sát các hoạt động MKT, các CTKM, mục tiêu và đối tượng truyền thông. Đánh giá hiệu quả và kiểm soát chi phí
- Cùng GĐ Khối NH xây dựng chiến lược về giá cả, và phân tích cạnh tranh với đối thủ
- Quản trị chi phí biến động dưới ST (điện, vật tư tiêu hao, giờ công...). Tham mưu xây dựng chính sách quy trình kiểm soát chi phí
- Đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên bán hàng, tạo động lực và khuyến khích hiệu suất làm việc cao.
Vận hành &Quản lý
- Báo Cáo và Phân Tích: Cung cấp báo cáo định kỳ về doanh số, hiệu suất và các chỉ số quan trọng cho các cấp lãnh đạo.
- Quản trị khu vui chơi, nhà hàng (đồ chơi mới, máy game, vệ sinh, an toàn thực phẩm...)
- Quản trị hàng tồn kho (hàng chủ lực, vòng quay tồn kho, hàng bán chậm, hàng mùa vụ, hàng theo trend, hàng dự án...
- Sử dụng công cụ và phần mềm để theo dõi và phân tích dữ liệu bán hàng.
- Đánh giá về layout, nhận diện, cơ hội phát triển và hoạch định giải pháp
- Tối ưu hóa quy trình bán hàng để nâng cao hiệu quả và năng suất.
- Quản trị về giờ công, headcount, năng suất dưới siêu thị
- Phân tích dữ liệu để đưa ra các quyết định chiến lược dựa trên thông tin cụ thể.
- Đánh giá công tác bán hàng, triển khai nhân sự bán hàng
- Quản trị tiền bạc, hàng hoá dưới siêu thị & đề xuất quy trình kiểm soát
- Quản trị về cơ sở vật chất dưới shop (điều hoà, biển bảng, dột nước...)
- Làm việc thực tế tại cơ sở để đưa ra các vấn đề tồn đọng ảnh hưởng đến vận hành
Phát triển đội ngũ
- Xây dựng đội ngũ, kết hợp PNS xây dựng các chính sách về thăng tiến nội bộ
- Triển khai văn hóa, giá trị cốt lõi của công ty xuống khối VHKD
- Tham mưu hỗ trợ xây dựng các chính sách KPI, thưởng bán hàng, thưởng thi đua
- Lên chiến lược, lộ trình đào tạo đội ngũ khối VHKD phù hợp với kế hoạch phát triển của công ty
- Hỗ trợ tuyển dụng các vị trí nhân sự trong Khối
Chăm sóc khách hàng
- Xử lý các chính sách hỗ trợ KH cùng TNKH
- Định hướng phát triển dịch vụ, mở rộng hoặc loại bỏ theo từng giai đoạn
- Đánh giá và phân tích CLDV của các Vùng, các cơ sở. Xây dựng kế hoạch cải thiện- Phân tích xu hướng mua sắm, trải nghiệm của KH và đề xuất giải pháp nâng cao CLDV
Các CV khác theo yêu cầu của cấp trên

Yêu cầu công việc

- Trình độ học vấn : Đại học trở lên;
- Nam/Nữ, tuổi từ 30 trở lên, dễ nhìn, luôn tươi tắn, sức khỏe tốt
- Có 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
- Chuyên môn : QTKD, Tài chính hoặc chuyên ngành khác có liên quan;
Kiến thức :
- Am hiểu thị trường bán lẻ, hoạch định kế hoạch kinh doanh
- Nắm vững kiến thức, quy trình, quy định công ty
- Năng lực chuyên môn về chính quyền, am tường luật và những quy định liên quan đến kinh doanh tại địa phương
Kỹ năng:
- Truyền cảm hứng, động viên khích lệ nhân viên- Khả năng làm việc dưới áp lực cao
- Lãnh đạo, triển khai kinh doanh, ra quyết định, thuyết phục, giải quyết vấn đề
- Phát triển đội ngũ, đọc vị nhân viên.
- Giao tiếp, diễn đạt trình bày, thuyết trình,
Phẩm chất:
- Có tư duy phục vụ, đối ngoại, triển khai kinh doanh
- Kiên định với mục tiêu để làm việc có kết quả
- Giữ lời, cam kết trong công việc
- Trung thực, Nhiệt huyết máu lửa, Nhanh nhẹn, quyết đoán, nghiêm túc, hòa đồng, vui vẻ

Quyền lợi

- Chế độ ăn trưa, ăn giữa giờ, phụ cấp điện thoại, chế độ ngày phép năm ;
- Thưởng tháng- quý, thưởng dự án, thưởng Lễ/Tết, tháng Lương thứ 13 ...;
- Chế độ quà cho con em CBNV: Quốc tế thiếu nhi, Trung thu, Noel
- Mức lương : thỏa thuận theo năng lực
- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn;
- Chế độ sinh nhật, cưới hỏi, ốm đau, ...;
- Được tham gia các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài để nâng cao chuyên môn và phát triển cá nhân;
- Chế độ mua hàng ưu đãi cho CBNV, miễn phí khu vui chơi cho con em CBNV;
- Chế độ du lịch hàng năm và các chương trình, sự kiện văn hóa của công ty ;
- Tham gia BHYT, BHXH và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của nhà sách.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-30 16:15:02

Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Trưởng Phòng Vận Hành Kinh Doanh Mảng Bán Lẻ - Mã tin đăng: 4763890. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi
Quy mô: 200 - 500
Trụ sở: Siêu thị sách Tiến Thọ, 828 Đường Láng, Đường Láng, Đống Đa, Hà Nội

Thông tin chung

Ngành nghề
Nhân viên kinh doanh
Cấp bậc
Trưởng/Phó Phòng
Kinh nghiệm yêu cầu
3 năm
Trình độ yêu cầu
Đang cập nhật
Số lượng cần tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ
29/11/2024
Mẫu CV đẹp

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây