Tuyển dụng trưởng phòng hành chính nhân sự

CÔNG TY TNHH DỆT YUECHANG MIỀN BẮC VIỆT NAM
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Ninh Bình
Kinh nghiệm yêu cầu
3 năm
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

- Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động của phòng Hành chính – Nhân sự.
- Quản lý hồ sơ người nước ngoài.
- Quản lý HSE- EMS (Sức khỏe- an toàn- môi trường lao động).
- Phụ trách hồ sơ nghiệm xưởng của khách hàng.
- Xây dựng, triển khai và giám sát các chính sách nhân sự, nội quy, quy định, kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, quản lý tiền lương, phúc lợi và quan hệ lao động của công ty đảm bảo tuân thủ các luật lao động.

Yêu cầu công việc

- Có kinh nghiệm từ ở vị trí tương đương.
- Có kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp và xử lý tình huống tốt.
- Am hiểu luật Lao động và các quy định liên quan.
- Yêu cầu biết tiếng Trung (nghe, nói, đọc, viết ở mức phục vụ công việc).

Quyền lợi

- Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
- Thưởng lễ, Tết và các chế độ phúc lợi khác.
- Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-06-04 11:05:02

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
28/06/2026
Hình thức làm việc
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Trưởng Phòng
Kinh nghiệm yêu cầu
3 năm
Trình độ yêu cầu
Không yêu cầu
Số lượng cần tuyển
1
Ngành nghề
Nhân sự
Khu vực
Ninh Bình
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Tuyển dụng trưởng phòng hành chính nhân sự - Mã tin đăng: 5610936. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

Các tìm kiếm khác liên quan đến công việc Trưởng phòng hành chính nhân sự

CÔNG TY TNHH DỆT YUECHANG MIỀN BẮC VIỆT NAM

Quy mô: Cập nhật
Trụ sở: Cập nhật

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với chúng tôi thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job.vn:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây