Tuyển Giám Đốc Nhân Sự

- Quản lý công tác hành chính toàn công ty.
- Bảo đảm chất lượng và số lượng nguồn nhân lực cho công ty thông qua việc thực hiện các chính sách nhân sự phù hợp với nhu cầu quản lý và hiệu quả nhất.
- Đảm bảo các kế hoạch của các bộ phận thực hiện đúng tiến độ, chất lượng theo chỉ đạo hoặc phê duyệt của TGĐ.

- Ưu tiên: Giao tiếp thành thạo 1 ngoại ngữ: Anh, Nhật, Hàn
- Vi tính: Thành thạo vi tính văn phòng
- Am hiểu các nội dung về pháp luật liên quan: Luật lao động, Luật bảo hiểm, Luật dân sự…
- Chuyên môn: Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Luật
- Động viên, khuyến khích nhân viên
- Kinh nghiệm: 3 năm trở lên tại vị trí tương đương
- Học vấn: Đại học trở lên
- Khách quan
- Hộ khẩu thường trú: Ưu tiên KT3
- Giao tiếp
- Điềm đạm, thận trọng, tỉ mỉ.
- Trung thực
- Anh ngữ: Tiếng anh giao tiếp
- Độ tuổi: 25 – 45
- Phân tích, đánh giá, ra quyết định
- Kỹ năng giải quyết vấn đề và quản lý rủi ro
- Lập kế hoạch tổ chức, kiểm soát, đánh giá và báo cáo.
- Tư duy hệ thống
- Làm việc nhóm
- Hòa đồng, cởi mở

- Mức lương hấp dẫn
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo Luật Lao động
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-09 19:00:27