Giám sát hiệu suất nhân viên: Thiết lập khung năng lực, hệ thống đánh giá KPI, hỗ trợ quản lý cửa hàng xử lý phản hồi, khen thưởng và kỷ luật.Xây dựng và tổ chức chương trình đào tạo phát triển: Tập...
Công tác nhân sự:Hoàn thiện cơ cấu tổ chức, nhiệm vụ chức năng, mô tả công việc của các vị trí chức danh theo đúng nhiệm vụ của phòng ban. Thường xuyên rà soát, phân tích, đánh giá tính phù hợp trong...
• Xây dựng kế hoạch và tổ chức giám sát thực hiện an ninh trật tự, an toàn lao động, phòng chống cháy nổ, bảo vệ môi trường.• Giám sát, kiểm tra và triển khai thực hiện hệ thống ISO 9001:2015, 5S,...
MỤC TIÊU CÔNG VIỆCQuản lý toàn bộ hoạt động của phòng Nhân sự; xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của công ty. Đảm bảo công tác tuyển dụng, đào tạo, phát...
Key DutiesandResponsibilitiesA Human Recourse & Admin Manager shall be expected to perform the including but not limited to the following key tasks:Strategic HR LeadershipAdvise management on people-...
Tổ chức và kiểm soát công tác tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu quả công việc (KPI) theo định hướng phát triển của doanh nghiệp.Điều hành công tác hành chính: quản lý văn phòng, tài sản, cơ sở vật...
Quản trị Nhân sự & Tuyển dụngHoạch định nguồn nhân lực, xây dựng ngân sách nhân sự.Tổ chức, kiểm soát toàn bộ quy trình tuyển dụng, tiếp nhận và hội nhập nhân viên mới.Xây dựng và triển khai kế...
Địa điểm làm việcNhà máy HCT- Lô H3, đường số 6 CCN Lợi Bình Nhơn, Phường Khánh Hậu, Tỉnh Tây Ninh (Có xe đưa rước từ Hồ Chí Minh- Long An) vàVăn phòng HCM: Số 37 Ký Con, Phường Bến Thành, Thành...
Responsibilities:- Ensure HR department’s operation effectively and smoothly. Ensure the Company is provided with enough and quality labor force.- Partners with BOD and HR Managers of the Group to...
MỤC TIÊU CÔNG VIỆCQuản lý toàn bộ hệ thống Hành chính- Nhân sự theo định hướng kỷ luật- hiệu suất- tối ưu vận hành, đảm bảo đội ngũ hoạt động đúng mục tiêu, đúng KPI và phù hợp chiến lược tăng...
Chính sách nhân sự toàn hệ thống: Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo, tuyển dụng, khen thưởng, kỷ luật, thăng chức, giáng chức và luân chuyển CBNV, bảo đảm bố trí đúng người – đúng việc,...
Báo cáo trực tiếp: Trưởng phòngMục tiêu vị trí: Đảm bảo hoạt động hành chính, hậu cần và quản trị tài sản trong toàn hệ thống diễn ra trơn tru, hiệu quả, tuân thủ quy định; đồng thời hỗ trợ Trưởng...
Nhận diện và giải quyết các nguy cơ xung đột trong Quan hệ lao động, đảm bảo hài hòa mối quan hệ lao động.Tổ chức thiết lập mục tiêu kế hoạch hành động (BSC- OKRs) và ngân sách hàng năm của Tập...
Tuyển dụng & hội nhậpThực hiện quy trình tiếp nhận nhân sự mới, hướng dẫn hội nhập.Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, đăng tin, sàng lọc hồ sơ và phỏng vấn vòng đầu.Phối hợp các bộ phận để đảm bảo tuyển...
Công ty tnhh gunze plastics & engineering việt nam
Xem nhanh
- Phối hợp cùng cơ quan chức năng, đơn vị tư vấn, nhà chuyên môn tổ chức thực hiện đào tạo, huấn luyện và hoạt động về An toàn vệ sinh lao động, PCCC & CNCH, ISCC, HACCP, KNK…- Kê khai thuế thu...
- Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.- Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong...
TRỢ LÝ GIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNHKiểm tra các loại hợp đồng, điều chỉnh khi cần thiết.Họp định hướng và tổ chức các buổi đào tạo nội bộ và nhân sự cho nhân viên mới.Quản lý và điều hành đội ngũ admin...
Mô tả công việcCông tác nhân sự:- Giải quyết khiếu nại, tranh chấp lao động, duy trì quan hệ lao động hài hòa.- Tư vấn Ban Giám đốc cơ cấu tổ chức, nhiệm vụ chức năng nhiệm vụ các bô phận, mô tả...
Công tác nhân sựXây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với kế hoạch phát triển của nhà máy.Xây dựng mô tả công việc, khung năng lực, tiêu chí đánh giá cho từng vị trí.Quản lý hồ sơ nhân...
Công ty cổ phần vận tải và xây dụng công trình ftc
Xem nhanh
- Lập kế hoạch với các bộ phận, phòng ban để thực hiện công tác truyền thông nội bộ, gắn kết các thành viên và tổ chức các sự kiện nội bộ (sinh nhật, 8/3, nghỉ mát, teambuilding...)- Xây dựng các...
Quản trị nhân sựchiến lược:• Tư vấn, tham mưu cho Ban Giám đốc về nhân sự, vận hành, văn hóa doanh nghiệp.• Thiết lập, kiểm soát chính sách nhân sự: tuyển dụng, đãi ngộ, KPI, quy trình, lộ trình nghề...
Công ty tnhh sản xuất- thương mại- dịch vụ đài phong
Xem nhanh
Quản lý theo hệ thống- Chuyển đổi số, sử dụng qua các hệ thống ERPXây dựng & Kiểm soát chính sách nhân sự: Thiết kế và áp dụng quy chế, quy trình nhân sự – lương thưởng – đánh giá. Tư vấn xử lý...
Báo cáo quản lý định kỳ các chi phí hành chính và giám sát việc thực hiện.Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự, xây dựng cầu nối thông qua mối quan hệ bền vững, gắn kết giữa Ban lãnh đạo và...
Công ty tnhh sản xuất và thương mại thực phẩm lành mạnh
Xem nhanh
Địa chỉ làm việc: Số 123 Hoàng Tăng Bí, P. Xuân Đỉnh, Q. Bắc Từ Liêm, Hà NộiCông việc chính:Điều hành và triển khai công tác chung của bộ phận liên quan đến công tác hành chính nhân sự: Lương, bảo...
Quản lý đội xe và tài xế. Kiểm tra việc sử dụng nhiên liệu, thay thế phụ tùng và phân bổ công việcXây dựng văn hóa doanh nghiệp: Duy trì và hoàn thiện các giá trị cốt lõi của Doanh nghiệp theo tinh...
Tuyển dụng nhân sự (25%):- Có thế mạnh tổ chức tuyển dụng các vị trí: Khối dự án (kỹ sư, QS, quản lý dự án…); Khối kinh doanh bất động sản; Khối văn phòng (vị trí cấp quản lý)…- Xây dựng kế hoạch...
Tổ chức công tác tư vấn lao động, giải quyết tranh chấp lao động, tổ chức khen thưởng, kỷ luật tại Nhà máy..Tổ chức xây dựng các chương trình truyền thông nội bộXây dựng định hướng các năng lực cần...
MỤC TIÊU VỊ TRÍChịu trách nhiệm quản lý toàn diện hoạt động Hành chính – Nhân sự, đảm bảo hệ thống nhân sự vận hành hiệu quả, ổn định và có khả năng mở rộng, đặc biệt trong môi trường sản xuất có...
Vai trò của bạnChúng tôi đang tìm kiếm HR Manager có tư duy hệ thống và kinh nghiệm thực chiến trong môi trường sản xuất/FDI, đóng vai trò cầu nối giữa Ban Giám đốc (người Trung Quốc) và đội ngũ nhân...
