- Tuyển nguồn lao động đáp ứng các đơn tuyển chọn lao động phù hợp với các đơn hàng công ty yêu cầu.

- Làm việc với các cơ quan chức năng, trường nghề để triển khai công tác tư vấn, tuyển dụng lao động tại địa phương.
- Xây dựng các kênh tuyển dụng qua các mối quan hệ.
- Tìm kiếm, khảo sát nhu cầu đi du học, XKLĐ qua các trường học liên kết, các đầu nguồn có sẵn hoặc được giới thiệu.

- Chịu trách nhiệm về số lượng và chất lượng nguồn lao động mình tuyển được.

- Giải quyết các vấn đề phát sinh của người lao động trước và sau xuất cảnh.

- Không yêu cầu bằng cấp.
- Có KN làm cho công ty XKLĐ, ứng viên đã từng đi du học/XKLĐ là một lợi thế.
- Có khả năng thích ứng nhanh với các thị trường mới.
- Nam/ Nữ (ưu tiên nữ), tuổi từ 35 tuổi trở lại.

- Thu nhập hấp dẫn = Lương cơ chế khoán theo chỉ tiêu +Thưởng lao động xuất cảnh ( trao đổi chi tiết khi PV, thu nhập trung bình ít nhất từ 20 triệu/tháng)
- Được hưởng đầy đủ chế độ công ty: Phụ cấp ăn trưa, cafe, bánh ngọt miễn phí;
- Thời gian làm việc thoải mái, không bắt buộc ở văn phòng trừ họp định kỳ thứ 3 hàng tuần
- Thử việc 2 tháng không áp chỉ tiêu.
- Chế độ du lịch, sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ đầy đủ- Được đào tạo, nâng cao năng lực theo yêu cầu công việc và chiến lược của Công ty
- Được hưởng các cơ chế về back nguồn, mua form,...
- Thưởng nóng, thưởng hiệu suất công việc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-10 22:30:02