Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự

Công tác Nhân sự:

Theo dõi và thực hiện chấm công, nghỉ phép, tăng ca, cập nhật bảng công, thưởng, phúc lợi hàng tháng.
Theo dõi các chế độ nghỉ phép, thai sản...
Phối hợp tổ chức đào tạo nội bộ, hội nhập, đánh giá nhân sự định kỳ.
Hỗ trợ xử lý các vấn đề về quan hệ lao động và các vụ việc phát sinh liên quan đến nhân sự.
Soạn thảo và lưu trữ hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, quyết định, thông báo liên quan đến nhân sự.

Công tác Hành chính:

Quản lý và đảm bảo vệ sinh, an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy tại văn phòng.
Tổ chức các sự kiện nội bộ: sinh nhật, lễ Tết, team building, kỷ niệm thành lập công ty...
Quản lý văn phòng phẩm, cấp phát tài sản, công cụ dụng cụ cho các bộ phận.
Thực hiện các công việc hành chính phát sinh khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận
Soạn thảo, lưu trữ công văn, thông báo, quyết định, tài liệu nội bộ.

Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Cẩn thận, trung thực, bảo mật thông tin, có tinh thần trách nhiệm cao.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Hành chính, Luật hoặc các ngành liên quan.
Kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc tốt.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel).
Kỹ năng giao tiếp, phối hợp và xử lý tình huống linh hoạt.
Am hiểu Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN và các quy định liên quan.

Có cơ hội phát triển nghề nghiệp, nâng cao nghiệp vụ
Môi trường làm việc trẻ trung, luôn đề cao tính chủ động, linh hoạt, sáng tạo, đổi mới, trang phục thoải mái, đồng nghiệp thân thiện, tài năng, trang thiết bị làm việc hiện đại
Được làm việc tại Tập đoàn truyền thông Top đầu Việt Nam, quy mô hơn 2000 nhân sự.
Các chính sách BHXH, BHYT và các phúc lợi khác theo quy định của Luật lao động và quy chế Công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-15 15:15:03