Chuyên viên hành chính nhân sự

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Hỗ trợ nhân sự các vấn đề phát sinh trong quá trình làm việc.
Các công tác về hành chính, admin tại văn phòng và theo yêu cầu công việc.
Theo dõi chấm công và theo dõi thực hiện nội quy, các quy định về chính sách, chế độ phúc lợi theo lương.
Các công tác về BHXH
Thực hiện các thủ tục quản lý lao động và quản lý thông tin nhân sự của công ty (Tiếp nhận nhân sự, lập và theo dõi Hồ sơ nhân sự, Hợp đồng lao động ...)
Làm việc với đối tác về các vấn đề liên quan đến nhân sự phụ trách.
YÊU CẦU
Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh,Luật...
Có từ 2 năm kinh nghiệm lĩnh vực hành chính- nhân sự.
Trung thực, khách quan, có tinh thần trách nhiệm cao.
Ưu tiên ứng viên thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel, biết sử dụng Google docs
Nhanh nhẹn, Bắt nhịp nhanh với công việc, ham học hỏi, có tinh thần cầu tiến
Có kinh nghiệm làm việc với tổ chức, công ty lĩnh vực IT
Có hiểu biết về luật lao động, luật BHXH, các chính sách về tiền lương, tiền công.
Giao tiếp tốt. Khả năng kiểm soát cảm xúc tốt
CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ
Trang thiết bị hiện đại, sẵn sàng phục vụ nhân viên mọi lúc mọi nơi
Lương tháng 13.
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.
Thu nhập: 10- 14M gross.
Hưởng các chế độ, phúc lợi như: Thưởng lễ tết, thưởng dự án, thưởng thâm niên; 12 ngày phép năm; Phúc lợi và phụ cấp khác
Hưởng thâm niên hàng tháng (bắt đầu từ tháng thứ 13 làm việc tại Công ty) và cứ mỗi 6 tháng tăng 1 bậc thâm niên
Du lịch hàng năm, teambuilding hàng tháng
Môi trường làm việc trẻ và năng động, tôn trọng phát triển cá nhân, công bằng và luôn khuyến khích sáng tạo để tạo nên những giá trị "awesome" cho công ty & cho thế giới

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-25 03:35:03